海南服务合同过期纠纷律师
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海南服务合同过期纠纷推荐文章
劳务派遣工伤工资待遇由谁承担?
劳务派遣工伤工资待遇应该由用人单位(劳务派遣公司)承担。用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担。用人单位分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任。因此,劳务派遣工伤待遇应由劳动关系建立方承担。
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2024-06-04
房屋抵押贷款的款期及利息
房屋抵押贷款的年利率分两个阶段(以5年为界)1、房屋抵押贷款期限为5年以下(含5年)的:贷款年利率为4.77%。2、房屋抵押贷款期限为5年以上的,贷款年利率为5.04%(按各地政府实际情况定。贷款期限:一般最长不超过30年。
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2024-06-04
没有领证办过酒席彩礼钱退吗
如果男女双方未领取结婚证,但已举办婚礼并支付了彩礼,那么彩礼能否退还取决于具体情况。如果因为非男方原因导致无法完成结婚登记并共同生活,那么彩礼应当依法全额返还。因为在此情况下,双方并未形成受法律保护的婚姻关系。
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2024-06-04
彩礼
港澳通行证到期了怎么换证?
港澳通行证到期了换证的程序是向公安部门的出入境管理单位提交换证申请、提交相关个人资料、交纳相关费用、公安机关审核后办理换证手续,具体情况下应当按照法律规定的情况来进行处理。
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2024-06-04
持有的护照过期怎么办?
人们持有的护照过期,可以申请换发,带上身份证、原护照向当地的出入境管理机构提出申请,现场工作人员会进行审核,然后对护照信息进行变更,延长期限。居民办好护照后,上面都有一个有效时间,在到期之前就应当去换证。
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2024-06-04
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海南服务合同过期纠纷问答推荐
职务侵占罪去哪个派出所
[律师回复] 解析:依据现行法律法规,职务侵占案件受公安机关专属管辖权之限,故对该等犯罪行为遭受损害的被害人而言,可径向犯罪所在地之公安机关提交申诉状或提起控告。值得注意的是,犯罪地可具体划分为犯罪行为实施地及犯罪结果发生地两个类别。若公安机关经审查后认定有必要追究相关人员的刑事责任,则将依法启动立案程序并展开深入调查。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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职务侵占罪既遂认定条件有哪些
[律师回复] 解析:若要认定是否构成职务侵占罪,需满足以下四个条件:首先,该罪行的犯罪客体为公司、企业或其他单位的财产所有权;其次,从客观角度考量,这种犯罪必须表现为主人利用其职务上所拥有的便利,对本单位的财产进行侵占,并且涉及的财物数量在法律规定的金额之上;再者,该罪的主体是特定人群,主要包括公司、企业或其他单位的工作人员;最后,从主观层面来看,行为人必须是直接故意实施犯罪,并怀有非法占有公司、企业或其他单位财物的明确意图。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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职务侵占罪高量刑能缓刑吗
[律师回复] 解析:在职务侵占罪的案件中,若犯罪行为人满足缓刑的相关适用条件,那么其将可能获得缓刑的判决。然而,需要明确的是,缓刑的适用对象仅限于被判处拘役或三年以下有期徒刑的犯罪分子。根据现行的法律法规,对于职务侵占罪这一罪名,如果犯罪数额较大,则应以三年以下有期徒刑或拘役为法定量刑标准,并同时处以罚金。因此,符合这一条件的犯罪行为人才能够适用缓刑制度。然而,除了上述法定条件外,行为人还必须具备其他几个层面的因素,如犯罪情节相对轻微、真诚的悔过表现、不再具有再次犯罪的风险以及宣告缓刑不会对其所在社区产生严重负面影响等,才能最终获得缓刑的判决。法律依据:《刑法》第七十二条【缓刑的适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑:(一)犯罪情节较轻;(二)有悔罪表现;(三)没有再犯罪的危险;(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。宣告缓刑,可以根据犯罪情况,同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动,进入特定区域、场所,接触特定的人。被宣告缓刑的犯罪分子,如果被判处附加刑,附加刑仍须执行。
法律咨询...
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职务侵占罪警察有管辖权吗
[律师回复] 解析:职务侵占犯罪乃是由公安机关行使管辖权之案件类型,主要涉及公司、企业或其他组织的在职员工,他们在工作中,利用职务赋予的便利条件,有意识地对本应归属于本单位所有的财产进行非法占有,且涉案金额往往较大。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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职务侵占罪数额的量刑标准是多少
[律师回复] 解析:对于职务侵占行为的量刑标准主要涉及以下几个方面:(1)职务侵占数额在叁万元及以上而低于贰拾万元者,将面临三年以下有期徒刑或拘役以及相应罚金的法律责任;(2)当职务侵占数额在贰拾万元及以上但低于叁佰万元时,将被判处三年以上十年以下有期徒刑,同时还需承担相应罚金的刑事责任;(3)若职务侵占数额达到叁佰万元及以上,则将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,同时仍需承担相应罚金的严厉惩罚。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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