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邯郸劳务报酬推荐文章
男职工生育保险报销的条件有哪些?
男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件;还有生育保险连续在十个月以上;最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内,生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。
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2024-11-11
《劳动法》关于请事假的规定有哪些?
员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假,事假为无薪假,事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是:月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是:月基本工资/21.75天/8小时。
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2024-11-11
劳动合同未约定工资支付日期合法吗?
劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的,用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定:“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”
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2024-11-11
家用轿车报废年限规定是多久
家用轿车报废年限规定是15年,达到报废标准后,车辆必须按照程序报废,国家会给车主一笔补贴。当然,超过年限想继续使用的,要提出申请,经检验合格后可延长使用年限,每年定期检验2次。根据车辆类别不同,车辆报废的时候车主拿到的补贴款金额也不一样。
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2024-11-11
2024新农合报销生孩子比例是多少
新农合报销生孩子比例是剖腹产新农合报销比例:报销起付线为2000元;2000元医疗费用≤7000部分,按45%报销;医疗费用7000部分按65%报销。顺产新农合报销比例:在乡级定点医疗机构住院的,实行限价内定额补助300元;在县级及以上定点医疗机构住院的,新农合定额补助450元。新农合生孩子报销各地报销政策有细微出入,建议大家拨打当地的社保局服务热线或者拨打相关电话进行详情咨询。
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2024-11-11
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邯郸劳务报酬问答推荐
公司未经得员工同意直接通知改变薪资从原本的固定工资变为计件且在计件过程中没有给到相应的报酬随意下调计件单价请问这算违违反劳动法吗?
[律师回复] 你好,你可以申请劳动仲裁
湖南芙蓉...
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十岁大小孩在室堂,利用10元为报酬,指使一名同学对某同学进行勒脖子。
[律师回复] 你好,你的问题已转入人工客服z
卢祖宁等
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我去年入职某一公司,今年4月工作的时候因工受伤,腰椎骨折订了钢板,公司给了我差不多6个月的工伤假,最近让我去上班但是我还未痊愈上不了,公司就要辞退我,而且工伤假期间公司未向我支付劳动报酬且医疗费都是自己垫付,我明年还要去拆钢板,我现在的顾虑是现在离职公司不管后续的事情
[律师回复] 你好纠纷可以直接起诉p
吴国公等
5
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你好我是事业单位同工同酬的员工 2024没有休假补助吗?
[律师回复] 你好,可以要求补助的。
青海延辉...等
2
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你好,请问一下,我当时找朋友借十五万元,中间有人担保,我把十五万还给对方了,当时都是朋友我当时口头说答应给一万作为报酬,后来陪了,我把本金给了,过了六年了,现在对方找我要两万三说是利息,我不给,他就法院起诉我了,我想问法院会怎么判大概
[律师回复] 你好,根据借款合同去判
江苏致祥...等
3
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