黑山县小微企业纠纷调解律师
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黑山县小微企业纠纷调解推荐文章
四川2024年调退休金的调整方案是什么
按照相关规定来看,这个四川调退休金的调整方案包括:一个是定额调整,将每人每个月养老金增加到42元、一个是挂钩调整包括与基本养老金挂钩调整以及与办理退休前缴纳年限或工作年限挂钩、还有一个是适度倾斜,只要是针对高龄退休老人的养老金补贴。
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2024-06-22
企业银行贷款的规定内容是怎么样的?
条件要求:1、企业必须符合国家的行业政策。2、企业在商业银行有良好的信誉。3、具有工商行政管理部门核准登记,且年检合格的营业执照,持有人民银行核发并正常年检的贷款卡4、无不良信用记录,具有偿还本息的能力。5、能遵守国家金融法规政策和银行有关规定。
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2024-06-22
小微企业所得税计算方法是什么?
对于年应纳税所得额在20万元及以下的企业,计算方法:年应交企业所得税额=年应纳税所得额乘10%。对于年应纳税所得额在20-30万元的企业,计算方法:2015年应交企业所得税额=年应纳税所得额乘17.5%。
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2024-06-22
企业注销债权债务如何处理
公司依法定程序进行注销,要成立清算组进行公告清理债权债务,如果经公告,在45天内,债权人没有申请债权视为自动放弃。如果没有公告,没有进行清算,由股东来承担法律责任。可以查工商档案,档案中应该有该单位债权债务承受人,否则工商部门不会核准注销的。可以要求债权债务承受人承担责任。
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2024-06-22
2024个体工商户营业执照年检网上申报流程
1、登录企业信用公示平台在线填写《年度个体工商户验照申请表》并打印1份。2、提供个体工商户营业执照原件及复印件各一份。3、个体工商户本人办理网上申报验照须携带本人身份证原件,若委托他人代办验照需在验照申请表中填写委托事项并签字。
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2024-06-22
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黑山县小微企业纠纷调解问答推荐
临沂企业给员工买深圳社保这合法吗
[律师回复] 解析:1.社保在异地缴纳具有合法性。2.由于社保具备全国性的统筹规划特性,无论您身处何地就业,皆可按规定缴纳相应社保,同时,上述社保记录还可进行累积计算,因此,异地缴纳社保无疑是合法且可行的。社会保险,即为那些因丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或者因健康状况导致经济损失的人群提供收入保障或补偿的一种社会经济制度。其主要涵盖的项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险以及生育保险等多个方面。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
金融保险...
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双方殴打一方轻伤我方轻微伤责任如何划分
[律师回复] 解析:若轻伤及重度伤害案件的受害人欲透过公安部门向犯罪嫌疑者提出赔偿诉求,公安机关应予详细记录备案,且可考虑就此赔偿事宜展开初步调停工作。如若对方未能积极履行赔偿义务,您有权请求公安机关立案调查,以便依法追究其相应的刑事法律责任。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百三十四条故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
律图马鞍...
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企业累计十年后退休时官理岗位有何特殊规定
[律师回复] 解析:1.正常退休标准:男性法定退休年龄为60周岁,女性干部在达到55周岁时可以办理退休手续,而女性工人则需年满50周岁方可退休。2.关于特殊工种的退休条件:在符合国家规定的特殊工种岗位上工作,且需特定从事特别繁重体力劳动以及高空作业工种达到10年,同时井下及高低温工种的工作时间累积也必须达到9年以上,另外有毒有害工种的工作年限需要达到8年,男性在达到55周岁,女性在达到45周岁时即可申请退休。3.因病退休的相关规定:如果是因为疾病或者非因公导致残疾,并且经过医院出具的证明,同时还需要通过劳动鉴定委员会进行鉴定,确认其已经完全丧失了劳动能力,那么男性在达到50周岁,女性在达到45周岁时就可以申请退休。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
律图衡阳
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企业挪用资金罪最新量刑标准最少判多久
[律师回复] 解析:在公司、各类企事业机构等相关部门中,其员工若有借用自身职务上所赋予的权力,违规动用本应属于公司或企业固定资产的资金,倘若行为满足了我国法律关于挪用资金罪的所有构成要件,那么通常情况下,犯罪嫌疑人将被判处三年以下有期徒刑或拘役。然而,如果犯罪嫌疑人挪用的资金数额达到了巨大的标准,那么他将会面临三年以上但不超过七年的有期徒刑。而当挪用资金的数额达到了特别巨大的标准时,犯罪嫌疑人则会被判处七年以上的有期徒刑。值得注意的是,挪用资金罪的实施主体是具有特殊性的,他们必须是公司、企业或者其他单位的工作人员,其中也包括了公司以及其他企业的董事、监事以及普通员工。法律依据:《刑法》第三百八十四条【挪用公款罪】国家工作人员利用职务上的便利,挪用公款归个人使用,进行非法活动的,或者挪用公款数额较大、进行营利活动的,或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的,是挪用公款罪,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的,处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。
律图延安
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在企业多少钱构成受贿罪
[律师回复] 解析:企业实施了受贿行为的话,将会被认定为单位受贿罪。相应地,其所面临的法律惩罚如下:即需对相关的单位作出罚款处理,并且其直接负责管理的领导队员以及其他直接责任人,将被判处五年以下的有期徒刑或拘役。然而,只有当企业受贿涉及到以下任何一种情况时,才能被视为犯罪行为:首先,单位受贿金额必须达到10万元人民币以上;其次,如果单位受贿金额未达10万元人民币,但是存在以下任意一种情况:(1)故意为难、威胁有关单位或个人,导致恶劣影响的;(2)强行索取财物的;(3)使得国家或社会公共利益遭受严重损失的。法律依据:《刑法》第三百八十七条国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体,索取、非法收受他人财物,为他人谋取利益,情节严重的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役。前款所列单位,在经济往来中,在帐外暗中收受各种名义的回扣、手续费的,以受贿论,依照前款的规定处罚。
劳动纠纷...
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