洪泽县工伤四级赔偿打官司律师
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洪泽县工伤四级赔偿打官司推荐文章
公司法股东委托书怎么写?
股权授权委托书是委托授权将自己现有的股份全部转让给其他人的一种书面证明,有受托代表委托人办理相关变更程序。需要在中间将委托人以及受托人的姓名以及双方所签署的相关内容在委托书中明示出来才行以达到相关法律效益。
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2024-06-05
实习生受伤是否为工伤,相关内容有哪些
是,实习生也属于《工伤保险条例》调整的工伤主体,实习生在工作中遭到伤害,如果符合工伤认定条件的,同样应当认定为工伤,并应获得赔偿和享受工伤待遇。
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2024-06-05
伤残鉴定必备材料有哪些
1.身份证原件或户口簿原件。2.《委托鉴定书》(由律师事务所或交通管理大队开具)。3.病历本、诊断证明、入院详细记录及出院总结报告。4.X光片、CT光片及其检查结果和报告单。建议在提起诉讼后向法院提出正式鉴定申请,以防被告方对鉴定程序提出异议,耽误时间,损害权益。
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2024-06-05
人身侵权
四川陪产假多少天?规定是什么?
根据《四川省人口与计划生育条例》中的规定,女方生育时,男职工的陪产假为20天。并且男职工在享受陪产假的期间,其正常工资福利待遇不变。
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2024-06-05
快递公司丢失快递怎么赔偿?
根据《民法典》规定,承运人对运输过程中货物的毁损、灭失承担损害赔偿责任;货物的毁损、灭失的赔偿额,当事人有约定的,按照其约定;没有约定或约定不明确的,按照交付或应当交付时货物到达地的市场价格计算。因此,如果消费者有证据能够证明所投寄的货物价值,即使没购买保价也应获原价赔偿。
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2024-06-05
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洪泽县工伤四级赔偿打官司问答推荐
打警官算不算袭警罪
[律师回复] 解析:故意对执法民警实施肢体上的暴力侵犯,将被视为袭警罪行。然而,由于此类犯罪情节程度各有不同,因此在大多数情况下,嫌疑人并不会遭受刑事判罚,相反可能会受到一些轻微的处罚措施,例如短期拘留以及相应的罚款等。然而,对于那些情节较为严重的罪犯来说,他们则必须承担相应的刑事责任,具体的处罚方式包括有期徒刑三年以下、拘役、管制或者罚金等刑罚,以期给予违法者深刻的教训和警示。法律依据:《刑法》第二百七十七条以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,依照前款的规定处罚。在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚。故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚。暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
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四川侵占罪追诉标准是什么
[律师回复] 解析:倘若行为人非法占有他人财产,涉及金额在2万元以上且不足10万元者,将被视为“数额较大”,此类情况理当接受法律的严格追诉,依照我国刑法相关规定,将面临至少两年以下的有期徒刑、拘留或罚金的严厉惩罚;而对于侵占他人财产,涉案金额达到了10万元及以上的犯罪分子,则被认定为“数额巨大”,需承担的刑罚将更为严重,即在二年至五年之间的有期徒刑,同时还须缴纳相应的罚金。此外,若存在以下任何一种情况,均可被视为“其他严重情节”,从而加重其刑期,即在二年至五年之间的有期徒刑,同时还须缴纳相应的罚金:1.侵占残疾人、老年人、未满十四周岁的未成年人或丧失劳动能力者的财产;2.侵占灾民、移民、受救助对象的财产;3.其他严重情节的其他情形。法律依据:《刑法》第二百七十条将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。
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四川绵阳男教师犯猥亵罪被判刑有几种
[律师回复] 解析:若有人采取暴力、威胁或其他不正当手段对他人进行猥亵,或是侮辱女性者,将被判处五年以下的有期徒刑或拘留。倘若此类罪行发生于公众场合或当着众人的面实施,亦或是存在其他严重情节时,则将面临五年以上的有期徒刑处罚。法律依据:《刑法》第二百三十七条以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的,处五年以下有期徒刑或者拘役。聚众或者在公共场所当众犯前款罪的,或者有其他恶劣情节的,处五年以上有期徒刑。猥亵儿童的,处五年以下有期徒刑;有下列情形之一的,处五年以上有期徒刑:(一)猥亵儿童多人或者多次的;(二)聚众猥亵儿童的,或者在公共场所当众猥亵儿童,情节恶劣的;(三)造成儿童伤害或者其他严重后果的;(四)猥亵手段恶劣或者有其他恶劣情节的。
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四月份实习期半个月后自行离职,未签合同,说下月十五号结,我从五月十五号要到现在,昨天说试用期自动离职不给工资,我能告他吗
[律师回复] 你好,可以申请劳动仲裁
贾承花等
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你好,9级伤残给多少钱
[律师回复] 你好,需要看是否解除劳动关系
赵倩等
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