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淮安单位债务推荐文章
业务员收不到货款能以个人起诉吗
业务员在货款无法收回时,有权选择向法院提起诉讼。但需确保已过约定还款期,若未约定,可随时要求偿还。拒绝后,即可诉讼。注意在三年时效内提出,确保胜诉权。诉讼需满足条件:原告与案件有直接利益关系,明确被告身份信息,诉讼请求具体明确并附事实依据和法律理由,且属于法院受理民事诉讼范畴。
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2024-06-04
欠款追讨
产假期间单位不发工资是否合法
产假期间单位不发工资的这种行为是合法的,因为产假期间工资发放的工资和社保局发放的生育津贴原本就不能同时享受。如果用人单位有给员工购买生育保险,那女员工在产假期间,生育保险机构就会向支付生育津贴,生育津贴就是女职工在产假期间的工资。
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2024-06-04
西湖单双号限行规则是什么?
所有双休日、国定节假日,西湖景区都实行单双号限行。对高排放车辆要求全年双休日、节假日,不分单双号,一律限行。
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2024-06-04
劳务派遣三性在法律上有哪些规定和要求
劳务派遣“三性”指临时性、辅助性、替代性岗位。临时性岗位是因非经常性、季节性、短期性事件而设立的;辅助性岗位不是用工单位的主营业务岗位;替代性岗位是员工暂时无法履行职责时的替代措施。这些规定确保了劳务派遣的合法性和合理性。
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2024-06-04
劳务派遣
单位工作证明怎么开,有哪些注意事项?
可找在职单位人事部办理或委托朋友公司代为办理。注意点1、开工作证明要注意必须的格式。2、开工作证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的。3、盖的章必须是单位的公章。而且必须是圆章。
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2024-06-04
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淮安单位债务问答推荐
职务侵占罪25万量刑标准最少判多久
[律师回复] 解析:在我国法律体系中,对构成职务侵占罪者的刑事惩罚措施为:若犯罪行为涉及财产数额较大的,依据有关法规应判处三年以下有期徒刑或拘役并给予相应的罚金惩戒;若犯罪所涉及财产数额极为庞大,则将面临最低三年最多至十年的有期徒刑及罚金处罚;然而,当犯罪涉案金额已然达到极其惊人的程度时,犯罪嫌疑人将被依法处以至少十年,甚至有可能是无期徒刑,同时还需承担相应的罚金责任。值得注意的是,职务侵占罪的犯罪客体主要针对的是公司、企业以及其他相关单位的财产权益,这其中既包含了已经处于这些单位实际控制与管理下的各类货币资产,同时也涵盖了本单位虽然拥有所有权但尚未实际占有使用的各类财产。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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诽谤罪举证义务有哪些
[律师回复] 解析:本罪是指故意捏造零碎或者夸大的虚假信息,足以贬低他人的人格尊严,以及破坏他们的良好声誉,情节尤为严重等不道德的行为。在司法实践中,诽谤犯罪属于“告诉乃论”的范畴,即只有受害者自己提出控告,法院才能进行审理;但若该行为对社会公共秩序和国家利益造成了严重威胁,则不受此限制。倘若受害人由于受到强制或恐吓而无法提出控告,那么人民检察院和受害者的近亲家属亦可代为提出诉讼请求。法律依据:《刑法》第二百四十六条以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。前款罪,告诉的才处理,但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。通过信息网络实施第一款规定的行为,被害人向人民法院告诉,但提供证据确有困难的,人民法院可以要求公安机关提供协助。
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敲诈单位是不是敲诈勒索罪
[律师回复] 解析:在法律层面上,敲诈勒索并不属于单位犯罪的范畴。敲诈勒索罪通常由个人实施,即任何达到法定刑事责任年龄的普通公民皆有资格作为该罪名的行为主体,唯独不包含具备独立法人身份的机构或组织。其次,根据相关法律规定,若构成敲诈勒索罪行,通常会被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还可能面临罚金的处罚。法律依据:《刑法》第二百七十四条【敲诈勒索罪】敲诈勒索公私财物,数额较大或者多次敲诈勒索的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑,并处罚金。
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民营企业职务侵占罪量刑有何标准
[律师回复] 解析:法律规定:对公司及企业的财产进行侵吞,金额达到人民币五千元到两万元以上者,将面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚;若侵吞公司和企业的财产数额达到了人民币十万元以上,将被判处五年以上有期徒刑,同时可能会被迫缴纳没收其财产的附加刑罚。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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职位侵占罪如何减轻
[律师回复] 解析:若欲减轻因涉嫌职务侵占罪而可能面临的惩处,可考虑采取如下策略:首先,依据我国现行法律法规,对于已如实供述自身违法行为、并自愿接受相应惩罚的犯罪嫌疑人,往往会予以适度从轻处理。其次,犯罪嫌疑人应展现出深刻的悔过意识,主动退还涉案财物至受害人或国家机关,同时,积极检举揭发他人涉及同种犯罪行为的事实也将在一定程度上对量刑产生影响。如犯罪嫌疑人能主动投案自首,则更有助于减轻其所受处罚。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
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