[律师回复] 关于工伤未达十级的待遇问题，有以下要点：1. 工伤即便未达十级，也能享受工伤待遇。工伤保险基金会支付工伤医疗期间符合规定的费用，像医疗费、康复费等，这是对职工治疗的基本保障。2. 停工留薪期内，职工原工资福利待遇不变，由所在单位按月发放。这能保障职工在养伤期间的基本生活和收入稳定。3. 若单位未依法缴纳工伤保险费，原本由基金支付的费用就得单位全担。4. 工伤职工到统筹地区外就医，其交通、食宿费用按标准从基金支付，职工应按实际费用和法定标准获合理赔付。

[律师回复] 关于十级伤残一次性就业补助金标准，不同地区有不同情况，具体可从以下几点来看：1. 计算月数有差异。部分地区一般按3个月算，但也有些地方会综合当地平均工资水平、工伤保险政策等确定具体月数。2. 经济水平有影响。经济发达地区的标准可能相对较高，经济发展水平较低的地区可能按法定标准执行。3. 支付时需多参考。若解除或终止劳动关系涉及该费用支付，要参照当地具体规定和劳动合同等因素。总之，想确切知道补助金是几个月，需查当地工伤保险条例实施细则等规定。

[律师回复] 根据您描述的情况，一般情况下，事故责任需依据交通部门的认定结果来划分。保险公司在其承保范围内承担责任。具体赔偿事宜还需查看保险条款及事故发生的具体情况。方便的话，可以现在电话沟通。q

[律师回复] 您好，稍后会有专业的法律顾问跟您联系，保持电话畅通.

[律师回复] 问题是否解决 有什么可以帮你