产假期间社保不用自己承担。我国法律规定，孕妇生产后的产假期间将继续享受社保待遇，同时，孕妇原单位将按照规定按照上月社会保险缴纳基数继续缴纳，个人缴纳部分孕妇可以自己交给单位，由单位统一缴纳;也可以与单位协商，由单位代扣或垫付，以后归还。

一、总包方申请代开发票时需填写《代开普通发票申请表》，并提供以下资料：1、与发包方签订的合同。2、应缴纳税款的完税凭证。3、经办人身份证件原件及复印件。二、分包方申请代开发票时需填写《代开普通发票申请表》，并提供以下资料：1 与总包方签订的合同。2 应缴纳税款的完税凭证。

①补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴，比如井下津贴、野外工作津贴、高温津贴、海岛津贴、夜班津贴、中班津贴、环卫人员岗位津贴等;②保健性津贴，比如卫生防疫津贴、医疗卫生津贴、科技保健津贴、各种社会福利院职工的特殊保健津贴等。

1 当事人姓名或者名称、住所。2 委托事项。3 委托期限。4 收费金额和支付方式、时间。5 双方权利义务。6 违约责任和纠纷解决方式。

合同到期不续签不需要写辞职报告。合同期满如果双方都没有提出续签，不需要辞职书就可以走人。如果他不给工资可以找他要，如果还是不给就可以拿着劳动合同和相关证明资料去劳动仲裁。不知道有没有可以获得经济补偿的情况，如果有的话一定不能写辞职书，否则很难拿到经济补偿。