在高温环境下作业的用人单位必须向劳动者发放高温补贴，高温津贴的具体标准为：室外作业和高温作业人员每人每月150元，非高温作业人员每人每月100元。高温津贴在每年6月、7月、8月、9月、10月发放，在企业成本费中列支。

个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费)，在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税;超过3倍数额的部分，不并入当年综合所得，单独适用综合所得税率表，计算纳税。

《民法典》第 188 条规定，要是民事权益被侵害了，就得在三年内把这事告到法院去。诉讼时效呢，是从知道或者应该知道自己的权益受损，还有义务方的时候开始算。要是借据里面有关于借款权益维护的内容，那诉讼时效就从知道或者应该知道借款权益受损的那天起算，这个时效是三年哦。

1、对农村本集体经济组织成员之间农村房屋转让合同应认定有效。2、本集体经济组织成员与外集体经济组织成员之间的房屋转让合同应认定有效。3、对农村本集体经济组织成员与城镇居民之间的房屋转让合同应认定无效。

医疗护理费用由工伤保险基金负责承担啦。像住院伙食补贴费用呢，是由地方政府给制定并公布的哦。在停工留薪期这段时间呀，员工的工资福利可是不会变的呢，得由用人单位来支付哦。要是有员工因为受伤导致没法自理，那他是可以获得护理费补偿的哟。