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解除劳动合同怎么开才能拿失业金?
劳动合同到期用人单位不续约,身体原因用人单位不续约等都是解除劳动合同的原因。在拿到劳动手册后,自然可以向街道办事处申领失业保险金。只要属于失业状态,非本人意愿中断就业,且累计缴费1年以上的,就可以申请领取失业保险金,当然时间有限,最多二年。
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2024-06-14
劳动仲裁中的一裁终局情形都有哪些
根据《劳动争议调解仲裁法》规定,除本法另有规定的外,下列劳动争议,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力:1、追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;2、因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。
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2024-06-14
劳动法关于丧假规定是什么?
结婚是人生一大喜剧,而死亡则是一大悲剧,法律面对这种情形出于人性化的考虑是给予劳动者一定假期去处理的。
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2024-06-14
2024深圳《劳动法》加班费是如何计算的?
《劳动法》规定,平日加班为1.5倍工资,基础工资÷21.75÷8×1.5×加班小时数只要连续工作一年以上就可享受带薪年假。其中,工龄一年以上、十年以下的,可享受5天带薪年假。工龄十年以上、二十年以下的,可享受10天带薪年假。工龄20年以上的,可享受15天带薪年假。
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2024-06-14
提起诉讼后可以申请财产保全吗
按照相关规定,申请财产保全需满足以下条件:一是当事人一方行为致判决难执行;二是案件涉及金钱、物品等实体利益请求;三是当事人提出申请或法院认为必要时可裁定实施;四是必须向受诉法院提交申请,不得越级申请。
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2024-06-14
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湖北起诉劳动仲裁问答推荐
你好,如何制裁员工
[律师回复] 你好,具体是什么情况呢?你想咨询什么问题
刘伟等
2
名律师已解答
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没有签劳动合同,公司裁员已做满三个月,可以要到赔偿吗
[律师回复] 你好,我是专业劳动案件律师
彭金荣等
2
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我收到仲裁是起诉吗
[律师回复] 仲裁是仲裁,起诉是起诉,大体情形差不多。
付恒勇
1
名律师已解答
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单位要求部分员工钱息工待岗协议,我没签,正常打卡上班,两天后把我的门禁封了,我可不可以以为满足劳动条件为由提出仲裁,胜率大不大?
[律师回复] 您好,可以直接拨打律师电话,进行详细的咨询。
史晓菲
1
名律师已解答
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你好,咨询劳动仲裁
[律师回复] 你好!说一下具体的咨询内容
杨蕊鸣等
7
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