离婚诉讼程序包括：向法院提起诉讼，提交身份证明、婚姻证明和起诉状等材料；法院受理后进行调解，达成协议则制作调解书；若调解无果或特殊情况，进入审判程序，法院全面审查后作出是否准许离婚的判决。

聚众斗殴致人死亡，应以故意杀人罪追究刑事责任。首要分子及积极参与者，处三年以下有期徒刑、拘役或管制。多次参与大规模斗殴，社会影响恶劣者，首犯和积极涉案人员将面临三年以上至十年以下有期徒刑的严厉处罚。

审查起诉阶段，调解原则要求法院探寻事实真相，明确违法与合法界限，遵循自愿和法律规范。若调解失败，法院应判决。调解可由当事人申请或法院依职权启动。流程包括调解准备、调解进行和调解结束三个阶段。

员工在离职后决定在同一家公司再次入职，在一定条件下工龄是可以累计的，如果公司不承认，员工可以利用法律保护自己利益。但是中途离职再入职还会产生其他的问题，所以员工在离职时要考虑清楚。

当用人单位在劳动仲裁后拖欠工资，劳动者可采取以下措施维护权益：首先，向当地法院提交强制执行申请书，要求依法追讨工资；其次，法院作为诉讼主管机关，需在六个月内执行申请，确保公正；最后，若企业仍不履行义务，劳动者可向上级法院提出执行申请，坚决捍卫自身权益。