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新劳动法病假事假规定是什么?
新《劳动法》病假事假规定是包括病假事假的期限、病假事假期间的工资水平等。公司不可以随意解除与员工的劳动合同,除非员工出现过错,依照过错性解除的规定,才可以解除劳动合同。或者医疗期满后,员工不能从事原工作岗位,也不能从事公司另行安排的工作的。公司才可以解除劳动合同。
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2024-06-07
劳动法关于丧假规定是什么?
结婚是人生一大喜剧,而死亡则是一大悲剧,法律面对这种情形出于人性化的考虑是给予劳动者一定假期去处理的。
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2024-06-07
兼职顾问劳动关系是否构成合法关系
从劳动关系的特性来说,劳动关系的建立基础是用人单位通过购买劳动力,通过对整个劳动过程的管理来实现的。在这样的前提下,第一类情形中顾问式的兼职服务,建立的基础是服务而不是直接劳动力,在服务过程中劳动者存在自主性,不存在管理与被管理的关系,因此,这类兼职劳动者与用人单位之间缺乏建立劳动关系的基础。
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2024-06-07
毕业生档案在学校可以保存几年
毕业生的档案一般在学校保存的时间都是一年左右的,如果说在一年之内学生的档案还没有转到人才市场当中,很有可能学校就会直接把学生的档案打回原籍的,一般情况下,档案都是根据学生毕业了以后到社会当中参加工作所需要的时间。对于当代大学生来说,个人档案还是比较重要的。
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2024-06-07
离职证明和解除劳动关系的证明的区别
1、出具事由不同2、出具时机不同3.在与劳动补偿方面会不同。4.定义不同。离职证明,是表示是员工自己主动、单方面解除劳动合同。解除劳动合同书,是表示用人单位和员工协商解除劳动合同。
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2024-06-07
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揭阳劳动纠纷案件咨询问答推荐
你好我要咨询一下土地收纷争问题
[律师回复] 你好,具体描述详细我们帮你解决法律问题
广东天习...等
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2个11岁孩子在学校踢足球发生的意外,对方孩子踢过来的球砸到了我家孩子的手腕上,导致手腕骨折,这种事情属于单纯的学校发生的意外事件呢还是已经属于了意外伤害了呢?那么对方孩子有责任吗?这个事情该如何处理呢?
[律师回复] 您好,具体要根据实际情况来看
甘肃瀛强...
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双发约架我是受害一方 受的是轻微伤擦破点皮但被派出所传唤 传唤证上面写的是涉嫌寻衅滋事 但是笔录做的是询问笔录 做笔录完之后给我放出来了 请问对我后续有什么影响吗?
[律师回复] 你好,这边方便电话沟通否?
陶子润
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未成年人被家暴事件
[律师回复] 你好,我这边是律师事务所
刘云等
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群里的各律师晚上好 我咨询些事2019年被朋友骗到武汉承诺驾驶证扣分可以拿6到8万元结果到江西修水县扣了18分结果一分钱没拿到我该怎么维权
[律师回复] 你好,这种情况及时去报警处理
甘肃瀛强...
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