[律师回复] 法律分析：（1）追讨抚养费起诉时，起诉费一般先由原告垫付，最终原则上由败诉方负担，若胜诉方自愿承担则除外。（2）若原告胜诉，表明法院支持追讨抚养费诉求，通常起诉费由被告承担。（3）当部分胜诉、部分败诉时，法院会依据案件具体情况确定当事人各自负担的诉讼费用数额。（4）若当事人达成调解协议，起诉费负担先由双方协商，协商不成则由法院决定。（5）从保障未成年人权益角度，实践中多数情况法院会判决未支付抚养费一方承担起诉费。提醒：追讨抚养费起诉费承担受多种因素影响，不同案情结果可能不同，建议咨询以进一步分析。

[律师回复] （一）若打人者拒赔，可再次与打人者沟通，向其讲清楚要承担的法律责任和赔偿义务，争取达成赔偿协议。（二）可以请求人民调解委员会等机构介入，让其帮忙调解，促使双方就赔偿问题达成一致。（三）若协商和调解都没有成功，受害者能向法院提起民事诉讼。要准备好医疗费用票据、诊断证明、打人行为相关证据等，通过法律途径让打人者赔偿医药费等合理损失。若打人者不执行法院判决，受害者可申请强制执行。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

[律师回复] 法律分析：（1）工伤赔偿金包含医疗费，职工因工作受伤或患职业病治疗可享受工伤医疗待遇，符合相关目录和标准的治疗费用从工伤保险基金支付。（2）工伤赔偿除医疗费外，还可能有停工留薪期工资、伤残津贴等多项内容，具体赔偿项目和标准取决于工伤认定及劳动能力鉴定等级。（3）一般情况下，职工获工伤保险基金支付医疗费后，用人单位不再重复支付。但用人单位未依法缴纳工伤保险费的，需承担符合标准的全部费用。提醒：职工遭遇工伤应及时申请认定和鉴定，用人单位要依法缴纳工伤保险，否则将承担高额赔偿风险。若情况复杂，建议咨询专业分析。

[律师回复] 1.租赁合同约定30年，因法律规定租赁期限上限为20年，超出的10年无效。2.前20年的租赁约定合法有效，双方需按约履行权利义务。3.20年期限届满，双方可续订合同，但续订期限也不能超20年。4.签订合同时，应把租赁期限控制在20年内，确保合同合法有效。

[律师回复] （一）是否垫付医药费可根据实际情况权衡。若伤者自行承担费用困难且己方负主要责任，适当垫付利于减少矛盾、及时救助伤者。（二）若选择垫付，要保留好医院收费凭证等相关票据，方便后续责任认定后通过保险理赔或责任方承担费用。（三）垫付后需及时通知保险公司，并按照保险公司的要求进行处理。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千二百一十三条规定，机动车发生交通事故造成损害，属于该机动车一方责任的，先由承保机动车强制保险的保险人在强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足部分，由承保机动车商业保险的保险人按照保险合同的约定予以赔偿；仍然不足或者没有投保机动车商业保险的，由侵权人赔偿。