一般劳动者在单位连续工作12个月以上的，可以享受带薪年假。1、累计工作年限在1-10年之间的，可以给予5天的年休假。2、工作年限超过10年不满20年的话，则可以给予10天的年休假。3、工作已经超过了20年的，则可以年休假15天。

公司试用期不交社保规定是，只要没有按《劳动法》的条款处理，那么公司就需要承担起所有的赔偿，如果不赔偿的话，那么劳动者是有权利直接向劳动部门举报，并要求及时的补缴。

现在身份证钙镁锌是有严格的限制条件的，要携带本人所有的身份证明文件，以及近期的一寸照片。去户口所属的派出所户籍科进行申请变更名字，并且更改名字必须要有正当的理由才可以。

1、探望配偶，每年给予一方探亲假一次，30天。2、未婚员工探望父母，每年给假一次，20天，也可根据实际情况，2年给假一次，45天。3、已婚员工探望父母，每4年给假一次，20天。4、上述假期均包括公休假日和法定节日在内。

经济补偿金的代通知金规定是两者法律性质及相关的概念都是不一样的。适用条件代通知金的话，条件是不能够胜任，工作解除，医疗期间解除，客观情形发生重大的变化，解除的情况之下，才会有代通知金。