开州区工龄工资劳动纠纷律师
抱歉,没有找到相关律师
开州区工龄工资劳动纠纷推荐文章
最新北京平均工资是多少?
全市城镇非私营单位就业人员年平均工资为145766元,比上年增加14066元,增长10.7%;全市城镇私营单位就业人员年平均工资为76908元,比上年增加6170元,增长8.7%。
10w+
浏览
2024-06-20
公司企业人员侵占国有资产罪怎么处罚
企业内部人员侵吞国有资产,应依法严惩。对涉案金额大者,追究其直接主管和其他责任人的法律责任,处三年以下有期徒刑或拘役,并处罚款;若金额巨大,则处七年以下有期徒刑,并处罚款。
10w+
浏览
2024-06-20
职务侵占辩护
退休年龄到后能补缴社保吗
关于到达法定退休年龄后能否补缴社会保险的问题,各地规定不同。一般来说,退休后不能继续缴纳社保费用,但可以选择一次性补缴。对于养老保险累计缴费不足十五年的情况,可以选择继续缴费至满十五年,或转入新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险。具体情况需咨询当地社保部门。
10w+
浏览
2024-06-20
社保纠纷
劳动仲裁什么时候能拿到工资
劳动仲裁裁决后,一般15个工作日内应支付工资,具体时间取决于涉案方财务状况。若15日内双方未上诉或申诉,则支持方应履行裁决。若未履行,另一方可根据民事诉讼法向法院申请强制执行。
10w+
浏览
2024-06-20
劳动仲裁
用人单位未按时结算工资可以解除劳务合同吗
劳动者可以因用人单位未按时结算工资而解除劳务合同。根据法律规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费、未提供劳动安全保障或违反国家法规侵害劳动者权益等情况下,劳动者有权单方解除合同。未按时结算工资亦属违法行为,劳动者可据此解除劳务合同。
10w+
浏览
2024-06-20
工资福利
查看全部知识
开州区工龄工资劳动纠纷问答推荐
构成强奸罪的年龄条件都有什么
[律师回复] 解析:该罪责的实施者为特定范畴之内的个体,即已满十四周岁并具备刑事责任能力的男性个体。然而,在涉及共同犯罪行为的情境中,如果出现了女性引导或协助男性实施对其他女性施暴的情节,那么这名女性也将视为强奸罪的共同参与者而被追究相应的法律责任。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百三十六条以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的;(四)二人以上轮奸的;(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的;(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
律图闵行...
1
名律师已解答
获取解答>
姑苏区交通肇事罪赔偿年龄标准是什么
[律师回复] 解析:在涉及残疾赔偿金的相关法律规定中,对受害者的抚恤金额是依据其丧失劳动能力的程度或伤残等级来确定的。具体来说,这笔款项将参照受诉法院所在地的上一年度城镇居民人均可支配收入标准进行计算,从受害者定残之日开始,以二十年为期限进行支付。然而,对于六八周岁及以上的受害者而言,他们的年龄每增加一岁,相应的抚恤金额就会减少一年;而对于七十五周岁及以上的受害者,则仅需按照五年的期限进行计算即可。关于死亡赔偿金的计算方式,同样遵循上述原则。即,以受诉法院所在地的上一年度城镇居民人均可支配收入标准作为基础,以二十年为期限进行计算。但是,对于六八周岁及以上的受害者,他们的年龄每增加一岁,相应的抚恤金额就会减少一年;而对于七十五周岁及以上的受害者,则仅需按照五年的期限进行计算即可。至于被抚养人生活费的计算方法,则是根据抚养人丧失劳动能力的程度,参照受诉法院所在地的上一年度城镇居民人均消费支出标准进行计算。如果被抚养人属于未成年人,那么抚恤金额将计算到其十八周岁为止;若被抚养人没有劳动能力且没有其他生活来源,那么抚恤金额将计算二十年。然而,对于六八周岁及以上的受害者,他们的年龄每增加一岁,相应的抚恤金额就会减少一年;而对于七十五周岁及以上的受害者,则仅需按照五年的期限进行计算即可。法律依据:《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六八周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾赔偿金作相应调整。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十五条死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准,按二十年计算。但六八周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的,计算至十八周岁;被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的,计算二十年。但六八周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。被扶养人还有其他扶养人的,赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分。被扶养人有数人的,年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费支出额。
律图黑河
1
名律师已解答
获取解答>
房屋纠纷,请回电话。
[律师回复] 你具体需要咨询什么问题。。
廖寿昌等
8
名律师已解答
获取解答>
我做了工伤鉴定 人社局那部分钱已经打给我了 但我现在还在公司上班 就不想要公司那部分钱 但公司非让我签一份协议 意思是以后就是离职了也不要公司那部分钱 我现在还不想离职 但我又不想签协议 好纠结
[律师回复] 具体情况还需看自己想要什么
余建导等
10
名律师已解答
获取解答>
过几天离婚纠纷一案就开庭了 都需要准备什么
[律师回复] 您好,需要律师请联系说一下
景曼等
7
名律师已解答
获取解答>
查看全部咨询
周边律师服务
热门律师服务
北京工龄工资劳动纠纷律师
上海工龄工资劳动纠纷律师
天津工龄工资劳动纠纷律师
重庆工龄工资劳动纠纷律师
渝中区工龄工资劳动纠纷律师
江北区工龄工资劳动纠纷律师
沙坪坝区工龄工资劳动纠纷律师
渝北区工龄工资劳动纠纷律师
大渡口区工龄工资劳动纠纷律师
九龙坡区工龄工资劳动纠纷律师
南岸区工龄工资劳动纠纷律师
北碚区工龄工资劳动纠纷律师
巴南区工龄工资劳动纠纷律师
万州区工龄工资劳动纠纷律师
涪陵区工龄工资劳动纠纷律师
合川区工龄工资劳动纠纷律师
永川区工龄工资劳动纠纷律师
长寿区工龄工资劳动纠纷律师
黔江区工龄工资劳动纠纷律师
江津区工龄工资劳动纠纷律师
南川区工龄工资劳动纠纷律师
綦江区工龄工资劳动纠纷律师
彭水县工龄工资劳动纠纷律师
璧山区工龄工资劳动纠纷律师
忠县工龄工资劳动纠纷律师
秀山县工龄工资劳动纠纷律师
潼南区工龄工资劳动纠纷律师
铜梁区工龄工资劳动纠纷律师
大足区工龄工资劳动纠纷律师
荣昌区工龄工资劳动纠纷律师
垫江县工龄工资劳动纠纷律师
武隆区工龄工资劳动纠纷律师
丰都县工龄工资劳动纠纷律师
城口县工龄工资劳动纠纷律师
梁平区工龄工资劳动纠纷律师
巫溪县工龄工资劳动纠纷律师
巫山县工龄工资劳动纠纷律师
奉节县工龄工资劳动纠纷律师
云阳县工龄工资劳动纠纷律师
石柱县工龄工资劳动纠纷律师
酉阳县工龄工资劳动纠纷律师
找开州区专业工龄工资劳动纠纷律师就上律图,我们为您提供2024年开州区专职工龄工资劳动纠纷律师电话以及律师执业信息,做您身边的法律顾问。
首页
>
找律师
>
开州区律师
>
开州区工龄工资劳动纠纷律师
首页
找律师
立即咨询
(99%用户选择)
请确认咨询信息
温馨提示:若脱离平台进行转账或付费将不受平台保障
电话咨询
律师
深度沟通20分钟,问题解决率99%
解答不限次数,服务时间内无限次追问
律师一对一电话服务,提供专业指导建议
服务类型:
联系电话:
手机号已加密,律师将无法获取您的真实手机号
若律师未及时响应,平台将推荐优选律师为您服务
推荐勾选