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劳务协议员工病假规定最长可以是多久?
劳务协议员工病假规定最长可以是二十四个月,单位录用劳务用工,双方会签订一份劳务协议,里面可以写清关于员工休假方面的注意事项。原则上员工请病假可以是两年,在病假期间内,单位要支付工资报酬,可以按照基本工资的一定比例支付。
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2024-06-06
针对校园暴力的法律都有哪些
《未成年人保护法》、《刑法》、《治安管理处罚法》、《民事诉讼法》、《民法典》等等。《刑法》第二百三十四条规定:故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑。
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2024-06-06
强制执行仍不履行判决怎么处理
在强制执行过程中,若被执行人未按判决履行义务,法院可采取没收、冻结、扣减或变卖其财产等措施。若无可供执行财产,法院可限制其高消费、列入失信名单等。情节严重者,还可能涉及刑事责任。
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2024-06-06
判决执行
委托代理无效的情形有哪些
无权代理人缔结且未经被授权人确认的合约情形有:1.擅自代表被授权人签署;2.以被代理人名义与自己签署;3.冒充被代理人名义与其他代理人授权的人签署;4.与交易对手串谋损害被代理人利益签署。
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2024-06-06
合同效力
劳动仲裁争议仲裁委和劳动局去哪里
若遇到劳动争议问题,应向劳动合同履行地或用人单位注册地所在的劳动争议仲裁委员会申请仲裁裁决。本地区的劳动争议仲裁委员会将负责处理这些争议。若双方分别向不同地点的仲裁委员会提出申请,劳动合同履行地的仲裁委员会将行使管辖权。同时,也可向当地劳动局咨询和寻求帮助。
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2024-06-06
劳动仲裁
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乐业县公司决议效力纠纷问答推荐
盗窃罪最高判决是什么
[律师回复] 解析:根据我国相关法律规定,在盗窃犯罪中,最高刑罚可判处终身监禁。倘若罪犯实施的盗窃行为涉及到数额较大的财物,那么其将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的处罚,同时还需缴纳罚金。若盗窃金额达到巨大标准,那么罪犯将被处以三年以上但不超过十年的有期徒刑,同时仍需缴纳罚金。当盗窃金额特别巨大时,罪犯则将面临十年以上有期徒刑甚至是终身监禁的严厉惩罚,并附带罚款或没收个人财产。法律依据:《刑法》第二百六十四条盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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盗窃罪最快多久判决书生效
[律师回复] 解析:依据具体的盗窃案件情况,相关法律规定,盗窃罪的审判期限通常在二个月至六个月之间。根据我国《刑事诉讼法》的明确规定,人民法院在受理此类公诉案件之后,应在2个月内做出终审判决,如果案件情况较为复杂,最晚也不能超过3个月。对于可能被判处死刑或涉及附带民事诉讼的重大案件,经过上级人民法院的批准,可以适当延长3个月的审判期限。关于盗窃罪的定罪量刑标准,根据《中华人民共和国刑法》的规定,盗窃公私财物价值达到1000元至3000元以上、3万元至10万元以上以及30万元至50万元以上的,应当分别被认定为刑法中的“数额较大”、“数额巨大”和“数额特别巨大”。根据该法规,盗窃金额较小的,将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还需承担罚金的处罚;而盗窃金额巨大或存在其他严重情节的,则将面临三年以上十年以下有期徒刑,同样需要承担罚金的处罚;至于盗窃金额特别巨大或存在其他特别严重情节的,将面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,同时还需承担罚金或没收财产的处罚。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百六十四条盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的;处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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抢劫罪必须暴力吗
[律师回复] 解析:根据我国刑法典第二百六十三条规定,抢劫罪是指以暴力或威逼方式夺取他人财物的犯罪行为。关于该罪名的构成要件以及量刑标准,具体如下所述:一、抢劫罪的构成要件主要包括:1、客体要件:本罪侵犯的是国家法律保护下的私人财产权及其人身安全,属于复杂的社会关系综合体范畴。2、客观要件:本罪的客观表现形式为行为人对公私财物的所有者、保管者或者守护者当场采取暴力、威胁或其他强制手段,迅速夺取财物或者强迫被害人立即交付财物的行为。3、主体要件:本罪的犯罪主体为一般自然人。4、主观要件:本罪的主观心理状态为直接故意,且具有非法占有公私财物的明确意图。二、抢劫罪的量刑标准主要包括:1、对于构成抢劫罪的罪犯,应判处三年以上十年以下有期徒刑,并处相应罚金。2、若存在入室抢劫、多次抢劫、抢劫金额巨大、持枪抢劫等严重情节的,则应判处十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑,同时还需并处罚金或没收个人全部财产。法律依据:《刑法》第二百六十三条以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:(一)入户抢劫的;(二)在公共交通工具上抢劫的;(三)抢劫银行或者其他金融机构的;(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;(五)抢劫致人重伤、死亡的;(六)冒充军警人员抢劫的;(七)持枪抢劫的;(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
法律咨询...
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职务侵占罪判决后还有赔偿吗
[律师回复] 解析:按照我国现行法规政策,在定罪量刑过程中,无论行为人是否主动退出赃款赃物,都将被视为可减轻处罚的考量因素之一,但具体的量刑程度仍需依据涉案金额及案件性质而定。尤其值得注意的是,对于涉及职务犯罪的罪犯而言,倘若他们能够提前主动退回被国家查获的违法所得,则这一举措对于消除其违法犯罪所带来的负面影响具有至关重要的意义,也会被视为他们具备真心悔过的主观意愿,进而成为法院在审判时能考虑为他们进行减轻刑罚的必要条件。另外,即使因犯职务侵占罪已经受到法庭的判决,被判定接受服刑的罪犯仍然有义务偿还曾经拖欠的款项,这并不意味着他们在刑事责任方面的担子已经结束后,他们在民事责任上的义务也随之消失。如果您对职务侵占罪判刑后退赔的具体内容或者标准等问题存在疑问,我们建议您寻求专业的法律咨询服务,例如华律网的律师团队,以获取更详细的解答和指导。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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侵占罪判决多少年
[律师回复] 解析:以非法占有为目的,实施侵占行为的,依法应受到二年以下有期徒刑的处罚;若情节严重,最高可至五年有期徒刑。按照我国相关法律法规的规定,如果未经合法授权,擅自将他人委托代为管理的财物据为己有且金额达到一定标准,且拒不归还的,应视具体情况处以二年以下有期徒刑、拘役或罚金等惩罚。若数额巨大或存在其他严重情节者,则将会面临更严厉的刑罚,具体而言,即处以二年以上五年以下有期徒刑,同时还要承担相应的罚金责任。值得注意的是,侵占罪属于刑事案件中的自诉案件范畴,这在我国《刑事诉讼法》中有明确规定。自诉案件主要包括告诉才处理的案件,而侵占罪正是其中之一。与此相对照的是,一般的刑事案件通常由检察机关代表国家提起公诉,而自诉案件则需要受害人自行向法院提起诉讼,公诉机关并不参与其中。同样地,对于那些未经合法授权,擅自将他人委托代为管理的财物据为己有的行为,且金额达到一定标准,且拒不归还的,也应视具体情况处以二年以下有期徒刑、拘役或罚金等惩罚。法律依据:《刑法》第二百七十条【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。
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