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工伤职工离职后待遇还可以享受吗?
伤在辞职前一次性结算,辞职之后,不再享受工伤待遇。职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以上的,其病假工资按以下办法计发:1、连续工龄不满10年的,按本人工资的60%发给。二)连续工龄满10年不满20年的,按本人工资的65%发给。3、连续工龄满20年及其以上的,按本人工资的70%发给。
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2024-06-23
离职证明和解除劳动关系的证明的区别
1、出具事由不同2、出具时机不同3.在与劳动补偿方面会不同。4.定义不同。离职证明,是表示是员工自己主动、单方面解除劳动合同。解除劳动合同书,是表示用人单位和员工协商解除劳动合同。
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2024-06-23
用人单位能否禁止员工兼职
用人单位可以根据自己的需要与员工约定不得兼职,或者在员工手册等规章制度中明确这一规定。需要指出的是,必须有事先的约定或规定,单位才可以禁止员工兼职,否则是没有依据的。
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2024-06-23
如何写辞职报告?辞职报告有哪些内容?
1、尊敬的领导。2、本人因为个人原因,无法继续为公司(单位)服务。3、现特提出离职,望公司领导予以批准。4、同时感谢贵公司一直以来对本人的帮助。5、申请人以及申请时间。
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2024-06-23
职务侵占7万元全部归还并离职是否构成犯罪
即使已将职务侵占的七万元全部归还并结束劳资关系,该行为仍构成职务侵占罪。根据法律规定,员工利用职务之便侵占公司财产达到一定金额即构成犯罪,但积极退赃可减轻处罚。因此,该行为应接受法律的相应惩处。
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2024-06-23
职务侵占辩护
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临汾离职纠纷问答推荐
我在这里工作七年了,没签劳动合同。也没买五险一金。他现他现在工作上有调动。我想离职。可以讨到赔偿吗?
[律师回复] 你好!可以描述一下具体情况
广东国穗...等
6
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你好,职称评审机构欺骗该怎么诉讼退款?
[律师回复] 你好 有保留相关证据吗
上海市华...
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我在餐饮服务员干了几天 不想干了 辞职那我有没有这几天的工资
[律师回复] 有的,单位要结算你工作天数的工资
魏玲香等
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名律师已解答
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男职工交生育险二胎可以报销吗
[律师回复] 。只要参加了生育保险,生育津贴按照用人单位上年度平均工资的标准由生育保险基金支付。
刘余
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财务纠纷
[律师回复] 你好请问有什么法律问题咨询
贵州芮文...等
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