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娄底财产诉讼推荐文章
劳动法产假工资的规定是什么
1、如果员工的产假工资(即员工以往每月的实发工资标准,下同)高于生育津贴,那就按产假工资发员工,生育津贴下来,归企业。2、如果员工的产假工资低于生育津贴,那可以先按产假工资发员工,然后生育津贴下来,将与产假工资的差额补给员工,剩下的还是归企业。
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2024-06-19
单位犯罪起诉意见书范文是怎样的?
单位犯罪起诉意见书范文中写上单位犯罪的事实及检察院量刑意见。写明经检察机关审查认定的犯罪事实包括犯罪时间、地点、经过、手段、目的、动机、危害后果等与定罪有关的事实要素。单位犯罪一般实行双罚制,即对单位处以财产刑的同时,对有关责任人员也要处以人身刑。
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2024-06-19
二手房产过户需要什么手续和费用标准是什么
需要的手续有:①二手房房屋所有权证书;②二手房买卖合同;③二手房双方当事人身份证原件及复印件;④二手房房屋所有权登记申请书(收件窗口领取)。过户费用有:房产过户交易手续费、房产过户合同印花税、契税、房产过户权证印花税、过户手续费等。
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2024-06-19
产假期间单位不发工资是否合法
产假期间单位不发工资的这种行为是合法的,因为产假期间工资发放的工资和社保局发放的生育津贴原本就不能同时享受。如果用人单位有给员工购买生育保险,那女员工在产假期间,生育保险机构就会向支付生育津贴,生育津贴就是女职工在产假期间的工资。
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2024-06-19
刑事附带民事能抗诉吗
刑事附带民事诉讼中,如当事人认为判决存在显著不妥,可向检察院提出申诉,检察院经审查认为确有错误,应依法向上一级人民法院提出抗诉。这是《刑事诉讼法》第二百二十八条及《最高人民检察院关于加强和改进刑事抗诉工作的意见》第七款所明确规定的。
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2024-06-19
刑事附带民事诉讼
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娄底财产诉讼问答推荐
盗窃罪财务金额多少被判罪
[律师回复] 解析:1、在我国,涉及到盗窃犯罪案件的涉案金额达到1000元及以上时即可进行立案处理。2、在关于盗窃公私财物的量刑方面,国家法律规定了“数额较大”,“数额巨大”以及“数额特别巨大”的具体标准如下所述:3、对于个人盗窃公私财物的价值而言,若其价值介于人民币1000元至3000元之间,则属于“数额较大”的范畴;4、若个人盗窃公私财物的价值位于人民币30000元至100000元之间,那么就属于“数额巨大”的范畴;5、而当个人盗窃公私财物的价值超过人民币300000元至500000元时,便可被认定为“数额特别巨大”。(一)在个人盗窃公私财物的情况下,若其价值达到了“数额较大”的标准,即介于人民币1000元至3000元之间,那么将面临着三年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑事处罚,同时还可能会被处以罚金;(二)如果个人盗窃公私财物的价值达到了“数额巨大”的标准,即介于人民币30000元至100000元之间,那么将会面临着三年以上十年以下有期徒刑的刑事处罚,并且同样需要承担罚金的责任;(三)至于个人盗窃公私财物的价值若达到了“数额特别巨大”的标准,即介于人民币300000元至500000元之间,那么将会面临着十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的刑事处罚,同时也有可能会被处以罚金或没收财产。值得注意的是,各省、自治区、直辖市的高级人民法院和人民检察院有权根据当地的经济发展水平以及社会治安状况,参照上述数额标准,制定出适合本地区实际情况的执行数额标准,并向最高人民法院和最高人民检察院进行备案。法律依据:《刑法》第二百六十四条【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
律图克拉...
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猥亵罪诉讼期多长
[律师回复] 解析:在涉及到性侵犯行为的犯罪案件中,在被批捕之后,通常需要历经约七个月的时间才能得出最终的审判结果。在这一过程中,通常会包括以下几个环节和相应的时间周期:首先是在刑事拘留期间进行侦查的时间,最长可达37天;然后是在逮捕后的侦查羁押期,这个阶段一般会持续两个月;其次是检察机关对案件进行审查起诉的阶段,这个阶段的平均时间为一个月;而最后则是由法院判决并审结此案的阶段,大多数情况下,这个阶段的时间为三个月。法律依据:《刑事诉讼法》第二百零八条人民法院审理公诉案件,应当在受理后二个月以内宣判,至迟不得超过三个月。对于可能判处死刑的案件或者附带民事诉讼的案件,以及有本法第一百五十八条规定情形之一的,经上一级人民法院批准,可以延长三个月;因特殊情况还需要延长的,报请最高人民法院批准。人民法院改变管辖的案件,从改变后的人民法院收到案件之日起计算审理期限。《中华人民共和国刑法》第二百六十四条盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
律图北海
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没有勒索钱财绑架罪判几年
[律师回复] 解析:在实施绑架犯罪的整个流程中,如若因种种客观因素而使绑架行为无法顺利进行至实施完毕,便称之为“绑架未遂”。针对此种犯罪形态,在法律上的处理应特别关注两个重要环节:首先,它应参照既遂犯的刑罚标准进行惩处;其次,对其进行适度的从宽处理,即严格对比既遂犯后,可根据情况选择对其进行从轻或减轻刑罚的裁决。至于如何确定其具体的定罪量刑,则需综合考虑实施绑架行为时是否已经产生了危害后果以及所造成的影响程度等多重因素。以勒索财物为主要目的而实施的绑架行为,或者将他人作为人质进行绑架的,应判处十年以上有期徒刑或无期徒刑,同时还需处以罚金或没收财产;若情节相对轻微,则应处以五年以上十年以下有期徒刑,并处以罚金。对于犯有上述罪行者,若在绑架过程中杀害被绑架人,或者故意伤害被绑架人,致使其重伤甚至死亡的,则应判处无期徒刑或死刑,同时还需处以没收全部财产。依据罪刑法定原则及相关刑法法规,判断绑架罪未遂的标准应以绑架行为是否已成功控制被害人质,并将其置于自身实际掌控之下为准。若答案是否定的,那么该行为就属于绑架罪未遂。对于此类未遂犯,可参照既遂犯的标准,视情况对其进行从轻或减轻处罚。法律依据:《刑法》第二十三条已经着手实行犯罪,由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的,是犯罪未遂。对于未遂犯,可以比照既遂犯从轻或者减轻处罚。
律图宝坻...
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员工财物侵占罪量刑标准是多少
[律师回复] 解析:关于公司职员实施财务盗窃行为所面临的量刑尺度,需依据被掠夺财物的具体数量来确定。通常而言,职务侵占犯罪只有在涉案金额达到五千元以上时,才能被列入刑事案件范畴,并可能面临五年以下的有期徒刑处罚。若犯罪分子所侵占的财物价值及案件情节特别恶劣,则可能面临五年以上的有期徒刑以及财产罚没等严厉惩罚措施。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图盘锦
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名律师已解答
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非吸罪会冻结财产么
[律师回复] 解析:具体情况仍需依据案件事实来判断。在涉及非法吸收公众存款的案件中,若未对受害人进行退赔,那么法院通常不会采取强制执行措施来冻结或划拨涉嫌人员名下的银行存款。然而,若能确认涉案资金确为犯罪所得,则法院有权依法强制执行并冻结或划拨相关罪犯名下的银行存款。法律依据:《刑法》第一百七十六条【非法吸收公众存款罪】非法吸收公众存款或者变相吸收公众存款,扰乱金融秩序的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处二万元以上二十万元以下罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金。单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
律图肇庆
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