栾城区传播性病罪申诉案律师
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怀孕请病假可以请多久?
和单位商量,一共128天,提前休了,后面就少休。每个月可以有一天的产检假,如果实在不舒服,适当请假,不要耽误工作,这个度自己把握。产假可以从预产期前15天开始休,如果身体原因,可以适当提前,跟公司商量好就好。医生开出多天就能休多少天,不受工龄什么的限制,只是后面病假工资特别低。
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2024-05-27
深圳住房公积金异地购房贷款的申请条件有哪些?
深圳住房公积金异地贷款买房的条件:1、需要提供购房合同或房产证。2、购房发票(一手房)或契税完税证(二手房。3、身份证。4、本人户口名广州地区的工行,建行,中行卡或存折。5、公积金提取申请表(一式三份,如果申请人为产权人配偶还需提供结婚证。深圳没有住房公积金贷款的优惠,所以贷款利率没有优惠。
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2024-05-27
职业病如何认定?
当事人向作出诊断的医疗卫生机构所在地政府卫生行政部门提出鉴定申请.鉴定申请需提供的材料包括:鉴定申请书,职业病诊断病历记录,诊断证明书,鉴定委员会要求提供的其他材料。
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2024-05-27
2024年企业退休人员养老金调整方案是什么?
1、调整范围。2022年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。 2、调整水平。全国调整比例按照2022年退休人员月人均基本养老金的3.8%确定。各省以全国调整比例为高限确定本省调整比例和水平
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2024-05-27
经适房申请条件2024是怎样规定的?
家庭成员中有一人是5年以上的本市户籍;已婚、离异、或大于35周岁的单身,必须无房户;家庭申请,起房产建筑面积小于48平方米;家庭收入低于本市平均收入的80%。某些具体数字会因为地区的不同有所调整,比如建筑面积的规定有的是48平米,有的是60平米;申请家庭收入水平的要求不同地区也有差异。
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2024-05-27
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栾城区传播性病罪申诉案问答推荐
大半夜喝醉躺在拐弯处被车闯死了 怎么定性
[律师回复] 什么时候的事情,那要看事故责任怎么认定?
王占香等
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名律师已解答
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你好 我想咨询一下 干活意外死亡的问题 我家中了十亩大蒜 找了本地中介找人干活 本地中介找了外地中介 外地中介带了一群外地人来干活 我家把这个干活钱给了这个外地中介 现在有一个人干活意外死亡 应该是疾病意外
[律师回复] 您好,您详细说下具体情况
江苏王牌...等
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名律师已解答
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性侵自己老婆是强奸罪吗
[律师回复] 解析:根据我国法律法规,丈夫对妻子实施的性侵犯行为仍然被归类为强奸犯罪。换言之,即使在婚姻存续期间,若其行为满足了《中华人民共和国刑法》规定的强奸罪所有构成要素,仍应认定为强奸罪。然而,在实际司法实践过程中,由于双方具有婚姻关系这一特殊背景,法院在裁定时可能会相应调整审判策略与量刑尺度,但这并不影响强奸罪的明确认定。法律依据:《刑法》第二百三十六条以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;(三)在公共场所当众强奸妇女的;(四)二人以上轮奸的;(五)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
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名律师已解答
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游戏客服保密协议如何确保其有效性
[律师回复] 解析:在签订保密协议时需注意以下四个方面:首先,必须对保密内容进行明确的约定;其次,约定的期限不宜过长;再次,违约金的设定不应过高;最后,还应明确约定具体的补偿条款。根据我国法律法规的规定,用人单位与劳动者可在劳动合同中就保守用人单位商业机密以及与知识产权相关的保密事宜进行约定。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
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名律师已解答
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女性普通职工在工作中享有哪些权益
[律师回复] 解析:女员工享有以下权益:第一,在就业方面,她们具有平等的竞争机会与自主选择从业岗位的自由;其次,休假权是每个劳动者都应享受的基本权益之一,女员工享有相应规定的休息休假权利;另外,人人都应有资格获取劳动安全卫生方面的保护措施,这其中当然包括了女性劳动者在内;最后,任何组织或企业都不能因为女员工怀孕、生育、哺乳等原因而降低她们的薪资水平,也不能以类似理由进行解雇,取消她们的劳动或聘用合同。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。
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名律师已解答
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