南靖县男员工陪产假纠纷律师
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劳动法病假工资如何计算
病假工资的计算方法是连续工龄不满两年的按本人工资的60%发放工资,连续工龄满两年不满四年的,按本人工资的70%计发病假工资。以此类推,连续工龄已经满八年以上的,在病假期间工资和正常上班都是一样的,但这是建立在休病假的时间在六个月以内的。
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2024-06-21
法定年假规定是怎样的 新进员工的年假怎么算
职工累计工作已满1年不满10年年休假5天;已满10年不满20年年休假10天;已满20年年休假15天。年休假在1个年度内可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度安排。职工新进用人单位且连续工作满12个月以上,当年度年休假天数,按照在本单位剩余日历天数折算确定,折算后不足1整天部分不享受年休假。
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2024-06-21
劳务派遣员工续签年限相关的法律规定有哪些?
劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。劳务派遣合同到期后,续签的年限由劳动者和用人单位协商。
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2024-06-21
经济纠纷起诉期限是多久
一般的经济纠纷诉讼时效是3年,从权利受到侵害时起计算,符合条件的可以中止、中断、或延长。下列的诉讼时效期间为一年:1、身体受到伤害要求赔偿的。2、出售质量不合格的商品未声明的。3、延付或者拒付租金的。4、寄存财物被丢失或者损毁的。
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2024-06-21
单位能禁止员工兼职吗,单位是否能禁止兼职
用人单位可以根据自己的需要与员工约定不得兼职,或者在员工手册等规章制度中明确这一规定。需要指出的是,必须有事先的约定或规定,单位才可以禁止员工兼职,否则是没有依据的。
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2024-06-21
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南靖县男员工陪产假纠纷问答推荐
经济纠纷,分手以后要回原来的钱
[律师回复] 你好,可以联系我咨询
张敏等
7
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集体企业股权出售后企业性质变成个体,员工身份发生变化,员工身份是否必须变成个体。
[律师回复] 你好。在集体企业股权出售后,新的企业所有者或管理层可能会对企业进行重组或调整。但是这并不意味着所有员工的身份都必须变成个体。实际上,许多员工可能保留原有的员工身份,成为新企业的员工。
陈洪英等
2
名律师已解答
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自己酒驾双方车辆被扣,然后对方是货车,无人员伤亡,我该怎么赔付对方
[律师回复] 你好,是如何划分责任的啊
广东威法...等
3
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你好,我想问一下,单招已经提前录取了学校,然后我去打暑假工,骗他们我是长期工,工作期间买了社保,后面我去读书毕业,还算应届毕业生吗?
[律师回复] 你好! 这个是可以帮助你id
广东天习...
1
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双方离婚后男方未支付抚养费给女方被法院执行后会影响子女吗孩子判女方
[律师回复] 您好,具体问题可以电话给您详细解答。
广东天习...等
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