有法律效力，只要不出现法定的导致协议无效的情形，是当事人双方真实意思表示就可以。一旦发生工伤意外，应该按照正常的流程进行工伤判定，依法享受工伤保险的待遇。

1、申请受理。2、联合踏勘。3、批前公示。4、旧房处置。5、联审联批。6、拆旧验收。7、打桩放样。8、砌基复核。9、验收发证。

小时工资的计算办法为月工资收入÷(月计薪天数×8小时。小时最低工资标准的测算方法为：小时最低工资标准=〔(月最低工资标准20.928(1+单位应当缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费比例之和)〕(1+浮动系数。

山东省人民政府规定的男职工的陪产假是7天，而且，根据《山东省人口与计划生育条例》的相关规定，女职工休产假的时间最低也是158天。但是各位劳动者应该注意，男性的陪产假是地方政府规定的，不是国家统一规定的。

劳动法规定工作时间不能超过八小时；对于平均每周的工作时间不能超过四十四个小时；如果超过了这个时间那么就需要按加班的时间来进行计算，从而用人单位是需要给相应的加班费用。