盘锦劳务派遣劳务纠纷律师
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盘锦劳务派遣劳务纠纷推荐文章
《劳动法》规定退伍军人安置未安排上岗应该起诉吗
应该起诉接受单位。《中华人民共和国劳动法》以及其他法律、法规,对于优抚军人有很多特殊规定。如退役士兵符合条件的,由人民政府安排工作;用人单位在同等条件下,优先录用或者聘用退役军人。
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2024-05-25
期限劳动合同是什么意思?
劳动者和用人单位要形成劳动关系,必须签订劳动协议,一般的劳动协议都是有期限的,那么期限劳动合同是什么?期限劳动合同就是用人单位和劳动者签署的劳动合同中劳动关系的起止时间,这个时间是有法律效力的。下面我为大家介绍下相关知识。
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2024-05-25
劳动仲裁什么情况为终局裁决
根据《劳动争议调解仲裁法》规定,除本法另有规定的外,下列劳动争议,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力:1、追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;2、因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。
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2024-05-25
兼职清洁工劳动协议是否必须签订
兼职的清洁工也不是必须要签订劳动协议,因为在劳动法当中没有要求兼职必须签订劳动合同。但是,清洁工为了维护自身的合法权益,最好还是要求雇佣单位签订兼职合同。在兼职合同当中要有双方的基本信息,工作内容,工资的支付方式等,兼职其实是属于非全日制的劳动关系。
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2024-05-25
房屋合同纠纷最有效的处理
1. 对于涉及合同争议的事宜,最为有效的解决策略乃是各方基于良好意愿与互相尊重的原则,进行深入且全面的协商,进而达成共识以结束争议; 2. 若合同各方难以通过协商达成统一意见,则可考虑向相关权威机构提出调解请求。
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2024-05-25
合同效力
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盘锦劳务派遣劳务纠纷问答推荐
子女未尽赡养义务和遗弃有何区别
[律师回复] 解析:在法律范畴中,遗弃罪与不尽孝道之举有着显著区别。前者行为人需承担起刑事责任,后者一般仅涉及到民事责任。对于那些年迈、年幼、身患疾病或是缺乏独自生活能力的人群,负有抚养义务却予以忽视甚至不提供帮助的行为,其恶劣程度达到一定程度的,将面临五年以下的有期徒刑、拘役或管制之刑罚。法律依据:《中华人民共和国刑法》第十四条明知自己的行为会发生危害社会的结果,并且希望或者放任这种结果发生,因而构成犯罪的,是故意犯罪。故意犯罪,应当负刑事责任。
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山东省职务侵占罪量刑判几年
[律师回复] 解析:在山东省范围内,对于涉嫌职务侵占行为的立案依据主要取决于公司、企业或其它各类单位工作人员是否利用职务之便,将本单位财务资源非法占为己有,具体可分为治安案件与刑事案件两个类别。当这类违法行为所涉及到的非法占有金额达到人民币三万元及以上时,涉案人员将可能被判定构成职务侵占罪,从而使此案件升级为刑事案件。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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销售合同纠纷质量侵权怎么处理
[律师回复] 解析:1.协商:在消费者察觉到产品品质存在瑕疵后,产品制造者以及销售者应立即积极与消费者开展协商工作,力争使双方达成谅解并妥善解决产生的问题。2.调解:调解方式主要包含民间调解、行政调解以及法院调解等三个方面。其中,行政调解则是由各级工商行政管理机关、产品质量监督管理部门及其他相关部门主导进行的;而法院调解则是在诉讼程序中作为首要环节进行的一种调解方式。3.申诉:消费者在遇到产品质量问题时,有权向相关行政主管部门进行投诉举报。4.仲裁:仲裁作为一项规范化的纠纷解决机制,是基于双方当事人意愿且达成书面协议之后,将争议事项交由特定地域内的仲裁委员会进行裁决。对于裁决的结果,当事人都需履行相应义务予以遵守,以实现纠纷的最终解决。仲裁裁决具有终局性与强制力,一经作出即对当事人具有法律约束力,权利人可依据此裁决向人民法院申请强制执行。这也正是仲裁与调解之间的显著差异之处。5.诉讼:若产品质量引发了民事纠纷,各当事方可依法向人民法院提起诉讼,这是法律明文规定的解决产品质量民事争议的终极途径。法律依据:《中华人民共和国消费者权益保护法》第三十九条消费者和经营者发生消费者权益争议的,可以通过下列途径解决:(一)与经营者协商和解;(二)请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解;(三)向有关行政部门投诉;(四)根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁;(五)向人民法院提起诉讼。
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职务侵占罪两千万怎样判刑
[律师回复] 解析:按照我过现行《中华人民共和国刑法》所载明的规定,倘若职务侵占行为的涉案金额达到了惊人的2000万元人民币之多,那么这无疑已经构成了数额巨大的罪行,如此严重的情况下,司法机关有权依法对犯罪嫌疑人判处五年以上有期徒刑。其次,对于那些在公司、企业或其他单位中担任职务的人员来说,如果他们利用职务上的便利条件,将本单位的财产非法据为己有,且涉案金额较大的话,那么他们将会面临五年以下有期徒刑或者拘役的严厉处罚。法律依据:《刑法》第二百七十条将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。
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房屋使用权纠纷怎么处理
[律师回复] 解析:1.和解,此种行为系当事人在合同发生纷争之时,可再次协商交流,以尊重彼此权益为基础,针对纠纷问题达成共识,进而妥善解决合同纠纷事项;2.调解,则是指在第三方人士的主持之下,运用劝说、教育等手段来化解当事人之间的合同纠纷矛盾;3.仲裁,即合同双方依据争议出现之前或之后所签订的仲裁协议,将产生的争议提交给仲裁机构进行裁定与解决;4.诉讼,当合同纠纷发生后,若当事人未曾签订仲裁协议,则任何一方均有权向人民法院提出民事诉讼请求,请求人民法院依照法律规定对合同纠纷进行公正处理。法律依据:《中华人民共和国仲裁法》第二条平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷,可以仲裁。《中华人民共和国民事诉讼法》第三条人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼,适用本法的规定。
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