邳州市股东之间纠纷律师
周辉律师
执业认证
平台保障
擅长: 婚姻家庭、刑事辩护、交通事故
5.0分
服务:
235人
执业:
10年
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山东农村养老金发放标准是怎样的?
居民养老保险养老金待遇由基础养老金与个人账户养老金两部分组成,支付终身。1、基础养老金。我省基础养老金最低标准为每人每月60元。2、个人账户养老金。个人账户养老金的月计发标准为个人账户全部储存额除以139。
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2024-06-22
股权转让税率是多少,如何计算缴税数目?
股权转让税率是20%,计算方式为应纳税所得额=财产转让收入-财产原值-转让中发生的合理费用,应缴个人所得税=应纳税所得额×20%。具体情况涉及方面比较多,而且内容较为复杂,我们一起在正文中进行详细说明。
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2024-06-22
在北京外地车限行时间是怎么规定的
北京外地车限行的时间是工作日早晚高峰7时至9时、17时至20时禁止在五环路主路、辅路及其以内道路行驶,工作日9时至17时,需遵守本市尾号限行规定,限行尾号与北京号牌车辆相同,限行范围为五环路主路、辅路及其以内道路,二环路主路全线,每天6时至22时禁止外省车辆通行。
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2024-06-22
产假期间单位不发工资是否合法
产假期间单位不发工资的这种行为是合法的,因为产假期间工资发放的工资和社保局发放的生育津贴原本就不能同时享受。如果用人单位有给员工购买生育保险,那女员工在产假期间,生育保险机构就会向支付生育津贴,生育津贴就是女职工在产假期间的工资。
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2024-06-22
护照换发要多久的时间?
普通护照换发、补发及过期重领的,需要10个工作日,和普通护照首次签发所需要的时间一样。普通护照的申请时间,除了急事急办的情况可以缩短,一般都需要10个工作日左右。护照换发的办理条件包括:1、签证页即将使用完毕的。2、护照已过有效期、或有效期不足六个月或有材料证明该有效期不符合前往国签发签证要求的。
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2024-06-22
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邳州市股东之间纠纷问答推荐
有一个人找我做了一个小副业,之后就是要往里面充钱。
[律师回复] 有可能是骗局,建议谨慎处理
刘余
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名律师已解答
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你好,合同纠纷
[律师回复] 你好,具体情况电话沟通
王奎等
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劳务纠纷
[律师回复] 可以协商、拨打维权热线、举报、调解 仲裁 还可以起诉。
刘余
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名律师已解答
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拍卖土地成功后有农户纠纷如何解决
[律师回复] 解析:1.通过协商方式进行问题解决。协商乃是争议双方面临自身权益处理时采取的一种方式,也是私法自治原则的实际应用。因此,协商过程应立足于自愿、平等且真实的基础之上。2.通过行政方式解决争议问题。若争议双方未能就和解协议达成共识或其中一方对调解协议产生异议,个人与个人之间、个人与单位之间的争议,可提交至乡级人民政府或县级以上人民政府进行处理;而对于单位之间的争议,则需上报至县级以上人民政府进行处理。3.通过诉讼方式解决争议问题。当争议双方对相关人民政府所作出的处理决定持有不同意见时,可在收到处理决定通知书之日起三十日内,向当地人民法院提出诉讼请求。法律依据:《土地管理法》第十四条土地所有权和使用权争议,由当事人协商解决;协商不成的,由人民政府处理。单位之间的争议,由县级以上人民政府处理;个人之间、个人与单位之间的争议,由乡级人民政府或者县级以上人民政府处理。当事人对有关人民政府的处理决定不服的,可以自接到处理决定通知之日起三十日内,向人民法院起诉。在土地所有权和使用权争议解决前,任何一方不得改变土地利用现状。
律图朔州
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名律师已解答
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公司加班费只发百分之五十这符合劳动法吗
[律师回复] 解析:根据相关法律法规之规定,劳动者加班所应获得的薪酬待遇,通常须以其基础薪资为基准,按照固定比例计算。例如,当劳动者处于正常工作时间之外加班时,应当以其基础薪资的至少1.5倍作为报酬。若在周末或其他法定休息日加班而未获相应调休安排的话,那么员工得到的加班费至少应该是其基本工资的2倍。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
律图齐齐...
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