临时工交养老保险是符合法律规定的，因为根据我们国家《临时工养老保险相关政策》的规定第四条明确地说明的，企业与临时工双方当事人所签订的劳动合同当中应当是有养老保险的内容的，所以应当按照法律规定来缴纳养老保险。

公司单方解除劳动合同还有失业险领吗，依据劳动法规定，如果是单位解除劳动合同，劳动者可以领取失业金，如果单位参加失业保险，单位和劳动者按照规定缴纳保险满一年，可以领取失业保险，如果是劳动者自己解除劳动合同，则不能领取失业保险。

劳务报酬个人所得税的起征点是800元。劳务报酬所得，其个人所得税应纳税额的计算公式为：1、每次收入不足4000元的：应纳税额=应纳税所得额乘适用税率=(每次收入额-800)乘20%。2、每次收入在4000元以上的：应纳税=应纳税所得额乘适用税率=每次收入额乘(1-20%)乘20%。

结婚是人生一大喜剧，而死亡则是一大悲剧，法律面对这种情形出于人性化的考虑是给予劳动者一定假期去处理的。

劳动合同法第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：1、劳动合同期满的。2、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的。3、劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的。4、用人单位被依法宣告破产的。5、用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的。