迁安市专办劳动仲裁代理律师
韩庆林律师
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平台保障
擅长: 债权债务、刑事辩护、劳动工伤
4.9分
服务:
910人
执业:
5年
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迁安市专办劳动仲裁代理推荐文章
2024深圳《劳动法》加班费是如何计算的?
《劳动法》规定,平日加班为1.5倍工资,基础工资÷21.75÷8×1.5×加班小时数只要连续工作一年以上就可享受带薪年假。其中,工龄一年以上、十年以下的,可享受5天带薪年假。工龄十年以上、二十年以下的,可享受10天带薪年假。工龄20年以上的,可享受15天带薪年假。
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2024-06-05
三方贸易代理采购合同样本
甲方(代理人)、乙方(客户公司)、丙方(外商)。鉴于:1、乙、丙双方经友好协商,同意由乙方向丙方购买本协议所涉及合同项下的货物。2、乙方委托甲方以甲方名义向丙方进口上述货物。甲、乙、丙三方就上述销售合同及进口合同中的某些问题,经友好协商,达成一致,兹签订本协议书。1、甲方代理乙方进口商品。
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2024-06-05
法定代表人授权委托书有限期是怎样的
授权委托书一般都有注明期限,没有注明的,有效期至委托事项结束或委托人终止委托为止。授权委托书一般都会规定有效期限,如果在委托书中没有进行规定的,有效期限至委托事项完成为止。双方在合同中除了对有效期限进行规定之外,还应将授权委托的范围详细列出。
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2024-06-05
劳务纠纷仲裁判决后异地上诉怎么办
仲裁裁决书自颁布之日起即具有法律效力。若当事人对裁决结果有异议,不得异地起诉,而应遵循法定程序,向仲裁委员会所在地的中级人民法院递交撤销裁决的申请。这一规定确保了仲裁裁决的权威性和效率,同时也为当事人提供了合法、公正的救济途径。通过明确的法律程序,保障了当事人的合法权益,促进了纠纷的及时解决。
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2024-06-05
劳动仲裁
连带保证或诉或裁或通知是什么
关于连带责任保证期间,若保证人与债权人未约定,债权人可在债务履行期满六个月内要求保证人承担担保责任。若债权人未在保证期间内提出要求,保证人免责。对于诉讼时效,若未约定还款期限,保证期间从主债务履行期满起算六个月。若约定保证人承担担保责任至本息还清,视为约定不明,保证期间为主债务履行期满起算三年。
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2024-06-05
办案流程
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迁安市专办劳动仲裁代理问答推荐
交通事故当事人要求专业鉴定如何合法进行
[律师回复] 解析:交通事故的科学鉴定程序如下所示:若交通事故涉及到交通工具性能、机件以及其他相关部件的检验和鉴定,公安机关交通管理部门应严格遵循相关法律法规,自事故现场调查工作全部完成之日起三个工作日内,委托具备相应资质的鉴定机构进行全面细致的检验与鉴定。对于涉及到尸体检验的情况,则需在死者去世后的第三个工作日内委托相关鉴定机构进行。对于涉嫌交通肇事逃逸的车辆,其检验、鉴定工作应从查获肇事嫌疑车辆之日起的第三个工作日内开始委托。对于在现场调查工作完成之日起三个工作日之后仍需进行检验、鉴定的案件,必须上报并经过上级公安机关交通管理部门的批准方可进行。而对于涉及到精神疾病的鉴定问题,则应由具备精神病鉴定资质的专业鉴定机构进行。法律依据:《民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
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劳动争议仲裁强制执行管辖法院应如何确定
[律师回复] 解析:关于劳动争议的问题,应交由劳动合同实际履行地点或用人单位注册地点所属的劳动争议仲裁机构进行审理与裁判。若劳资双方当事人在自愿前提下分别向各自所在地的两个劳动争议仲裁机构提出申诉请求,则以劳动合同履行地点所在的劳动争议仲裁机构为管辖权归属方。对于仲裁裁决结果存有异议的当事人,有权向相应的人民法院提起诉讼。在此情况下,劳动争议案件将由用人单位注册地点或劳动合同实际履行地点所在的基层人民法院行使司法管辖权。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
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取保候审期间能做代款吗
[律师回复] 解析:在取保候审期间,您仍有资格向金融机构申请贷款。在这过程中,银行无权查询和公开您的犯罪记录,他们仅可审查您的个人信用报告。只要您的信用记录良好且具备稳定的收入来源(如来自合法工作单位的工资证明或您自身的银行收支情况),仍然有机会获得贷款。需要注意的是,取保候审并不妨碍您享有日常生活的基本权益。根据相关法律法规,被告在未经许可的情况下不得擅自离开所在城市或县城等地,但并未限制其进行贷款活动。法律依据:《刑事诉讼法》第七十一条被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;(三)在传讯的时候及时到案;(四)不得以任何形式干扰证人作证;(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:(一)不得进入特定的场所;(二)不得与特定的人员会见或者通信;(三)不得从事特定的活动;(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。第六十七条人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。取保候审由公安机关执行。
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帮信罪代表什么
[律师回复] 解析:1、涉及的罪名之一,帮信罪,本质上是协助和信息网络犯罪活动相关的罪行。2、所谓的帮信罪,是指在明知道他人正在进行信息网络犯罪活动时,依然为其实施犯罪行为提供了互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,同时也提供了广告推广、支付结算等各种协助服务,且情节严重的犯罪行为。关于帮信罪的构成要素,主要有以下几个方面:首先,从犯罪主体来看,帮信罪的主体可以是任何一个具备刑事责任能力的自然人,包括已经年满16周岁的未成年人;其次,从主观方面来看,帮信罪的成立需要行为人具有明确的故意心态,即他必须清楚地认识到自己正在为他人实施的信息网络犯罪提供帮助;再次,帮信罪所侵害的客体是国家对于正常信息网络环境的有效管理秩序;最后,从客观方面来看,帮信罪的行为表现形式主要是为信息网络犯罪提供互联网接入、服务器托管等服务,且情节严重。根据相关法律法规的规定,帮信罪的客观方面行为具体是指明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助。法律依据:《刑法》第二百八十七条【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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一裁终局的适用范围具体包括哪些
[律师回复] 解析:依据我国现行并实施的《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》之第四十七条明文规定,明确了一裁终局的劳动争议案件主要涉及以下几类状况:(首先)(其一)是关于劳动者要求支付劳动报酬、赔偿工伤医疗费用、获得经济补偿金以及赔偿金额仅限于当地当月最低工资标准十二个月金额范围内的争端;(其次)(再次)即为因执行国家制定的劳动标准而引发的关于工作时间、休息休假、社会保险等相关事宜的争议。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力:(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;(二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。
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