[律师回复] 可以委托律师参加开庭

[律师回复] 您好，工资是可以要求支付的

[律师回复] 你好，你的诉求是什么d

[律师回复] 解析：若是贵司经裁定后确认存在依法实施裁员权利的情况下，依据现行法规的相关配套规定，补偿金的具体标准应为：按照员工在贵司服务年资的基础上，以满一年年资为度，最低需向每位员工偿付一个月的薪资报酬。而若员工为期六个月至不足一年者，则年资将被视为一整年进行计算；对于服务期未达六个月的员工，贵司需向其支付半个月的薪资作为经济补偿。法律依据：《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

[律师回复] 解析：依法办理公司设立所需程序如下：（1）首先，企业应当向相关部门预先确定公司名称；（2）其次，在诸如网络平台等适宜形式上提交设立公司所需资料文件；（3）进而，向法定机关申请并领取营业执照等法律证明文件；（4）紧接着，进行企业印章雕刻制作；（5）随后，前往指定银行为公司开设对公账户；（6）进一步地，向当地税务机构履行税务登记备案手续；（7）最后，开始申请并取得合法有效的发票，以便于后续经营活动的展开。法律依据：《中华人民共和国公司法》第六条设立公司，应当依法向公司登记机关申请设立登记。符合本法规定的设立条件的，由公司登记机关分别登记为有限责任公司或者股份有限公司；不符合本法规定的设立条件的，不得登记为有限责任公司或者股份有限公司。法律、行政法规规定设立公司必须报经批准的，应当在公司登记前依法办理批准手续。公众可以向公司登记机关申请查询公司登记事项，公司登记机关应当提供查询服务。第二十九条股东认足公司章程规定的出资后，由全体股东指定的代表或者共同委托的代理人向公司登记机关报送公司登记申请书、公司章程等文件，申请设立登记。