杭州市户口落户新政策中，对于投靠落户的方式放宽了原则，通过夫妻投靠落户，要求夫妻俩结婚已满两年，在杭州是有固定的居住地且自愿申请投靠户籍在杭州，老人可以通过投靠子女的方式落户杭州。

国企解除劳动合同的赔偿得看具体解除情形啦。要是企业没啥过错就辞退员工，那得按员工在单位的工作年限来给补偿，每满一年就给一个月工资，工作年限超过六个月不满一年的算一年，不满六个月的就给半个月工资。要是企业违法解除劳动合同，那就要按经济补偿标准的两倍给员工付赔偿金啦。

劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”

1、普通许可，普通许可是准许符合法定条件的相对人行使某种权利的行为。2、特许，特许是行政机关代表国家向被许可人授予某种权力或者对有限资源进行有效配置的管理方式。3、认可，认可是对相对人是否具有某种资格、资质的认定，通常采取向取得资格的人员颁发资格、资质证书的方式。

《消防法》设定的行政处罚种类有警告、罚款、拘留、责令停产停业(停止施工、停止使用)、没收违法所得，责令停止执业(吊销相应资质、资格)。