[律师回复] 结论：仲裁裁决期限因仲裁类型而异，劳动仲裁一般45日内结束，复杂可延期15日；商事仲裁在仲裁庭组成后按仲裁机构规则或当事人约定的期限裁决，逾期可起诉。法律解析：在劳动仲裁中，为保障劳动者权益、提高纠纷解决效率，法律规定仲裁庭裁决劳动争议案件需在劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束。若案情复杂，经批准可延期15日。这确保了劳动纠纷能在合理时间内得到处理。商事仲裁则尊重当事人意思自治，裁决期限通常由仲裁机构规则规定，像4个月或6个月等，当事人也可自行约定。若超出规定期限未作出裁决，当事人有权向法院起诉，寻求司法救济。如果大家在仲裁过程中遇到关于裁决期限等法律问题，欢迎向专业法律人士咨询，以便更好地维护自身合法权益。

[律师回复] 法律分析：（1）劳动合同是确立劳动关系的关键书面凭证，工资条直观体现劳动报酬情况，考勤记录反映工作出勤状况，工作证表明员工身份，这些证据对于证明劳动关系及纠纷事实至关重要，能为后续维权奠定基础。（2）协商是解决纠纷的优先选择，和平沟通可避免矛盾激化，明确双方立场，有可能以最小成本解决问题，维护良好的雇佣关系。（3）劳动监察部门具有监督和查处企业违法行为的职责，投诉能借助行政力量促使企业改正。劳动仲裁是法定重要途径，仲裁委依据法律公正裁决，对结果不服还可诉讼，保障劳动者的司法救济权利。（4）法定程序和时效规定是维权的保障，遵循这些要求才能确保合法权益得到有效维护，否则可能面临权利丧失的风险。提醒：收集证据要及时全面，注意各维权途径的时效规定，遇复杂纠纷建议咨询专业人士 。

[律师回复] 一方在监狱服刑能判决离婚，诉讼离婚是常见途径。当夫妻感情彻底破裂且调解无效，法院会依法判离。解决措施和建议如下：1. 对于有离婚意愿的一方，要充分收集能证明夫妻感情破裂的证据，像服刑一方犯罪行为对家庭冲击的相关材料等，以便更好地向法院表明夫妻关系无法继续。 2. 严格按照法律规定，向自己住所地或经常居住地法院提起诉讼，确保诉讼程序合法合规。 3. 法院方面，在传唤服刑一方时，应做好沟通协调工作，尽量保障服刑方的诉讼权利。若服刑方无法到庭，需谨慎根据具体情况进行缺席判决，确保判决公平公正。

[律师回复] 经济纠纷案件法院受理费依据诉讼请求金额或价额按比例分段累计交纳。这一规定旨在合理收取费用，体现案件复杂程度与费用的关联。具体交纳标准如下：1. 不超1万元，每件交50元。此标准适用于金额较小的简单经济纠纷。 2. 超1万元至10万元部分，按2.5%交纳。 3. 超10万元至20万元部分，按2%交纳。 4. 超20万元至50万元部分，按1.5%交纳。 5. 超50万元至100万元部分，按1%交纳。 6. 超100万元至200万元部分，按0.9%交纳。 7. 超200万元至500万元部分，按0.8%交纳。 8. 超500万元至1000万元部分，按0.7%交纳。 9. 超1000万元至2000万元部分，按0.6%交纳。 10. 超2000万元部分，按0.5%交纳。 关于费用承担，案件受理费先由原告预交，最终由败诉方负担。这样的安排保障了诉讼程序的顺利推进，同时也符合责任承担的公平原则 。

[律师回复] 结论：民事判决书生效时间因一审、二审及特殊程序而不同，一审判决无人上诉上诉期届满生效，二审判决送达即生效，一审小额诉讼程序判决送达生效。法律解析：在民事诉讼里，一审判决若各方都不上诉，从最后一个当事人收到判决书次日起算十五天上诉期，无人上诉则判决生效。这是给予当事人充分时间考虑是否对判决结果有异议并行使上诉权利。二审判决是终审判决，送达当事人之日就生效，签收日即为生效日，体现二审的终局性。而部分一审适用小额诉讼程序的判决，实行一审终审，送达当事人之日生效，不存在上诉情况。在实践中，要通过送达回证等相关送达凭证来精准确定送达日期，这能保证当事人及时知晓判决结果，也保障其合法权益。若对民事判决书生效时间还有疑问，欢迎向专业法律人士咨询，以便获得准确法律意见 。