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《劳动法》关于年假是怎么规定的
职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
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2024-09-22
要怎么注销机动车牌照?
带着你的车辆行车证,到交警队申请,注销只有两个可能会给注销。1、报废车辆2、过户车辆。机动车所有人应当在报废期满前将机动车交售机动车回收企业,机动车回收企业应当在机动车解体后7日内将《机动车停驶、复驶/注销登记申请表》,报废的机动车登记证书、号牌、行驶证、副本交公安机关交通管理部门注销。
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2024-09-22
《劳动合同法》节假日三薪的规定是什么
就是法定节假日加班支付三倍工资。《劳动法》第44条规定:法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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2024-09-22
合同到期要不要打辞职报告?
劳动合同到期是不用写辞职报告的,劳动合同期满,双方的权利与义务已经完结。除劳动合同有特别约定的外,知会用人单位即可,不需要提交辞职报告之类的东西。用人单位应当在合同期满终止之时一次性结清工资,为劳动者出具劳动合同终止证明书。
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2024-09-18
劳动法2024年新规定辞退补偿标准是怎样的
一般情况下,用人单位辞退员工需要支付经济补偿金。经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限,有以下标准:(1)每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。(2)六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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2024-08-21
劳动争议
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曲周县专打劳动纠纷问答推荐
合肥房贷纠纷怎么处理
[律师回复] 针对此类情况可采取如下五项策略加以解决:首先,协商解决:该方法倡导在涉及合同纠纷的当事人均能展现出极大的耐心与善意,以相互理解为关键前提,在此基础上明确并判断对与错,借助客观、公正的态度阐述事实真相以及发表具有说服力的观点,最终成功达成和解执行方案,从而使合同纠纷得以自行消弭。其次,调解处理:对于合同类型的纠纷,调解工作主要是指纠纷双方当事人自愿选择由中立的第三方机构人员介入,在他们的居间调解及人性化劝导的推动下,竭尽全力促使当事人之间能够互相体谅、互让相待,进而达成和解协议以结束纠纷问题。再次,仲裁处理:合同仲裁,即指独立于争议之外的第三方机构依据已签署的仲裁条款或基于双方当事人自主达成的仲裁协议,遵循国家相关法律法规,对出现的合同争议问题进行合理裁决的措施。此外,调解处理:诉讼乃是终结合同纠纷的终极有效途径。所谓诉讼,系指法院基于合同当事人的申诉与请求,在各方诉讼参与人员共同协作的参与之下,展开公平、合理且合法、审慎的司法审理工作,从而实现审理和解决合同争议方面的实际效果。
上海法务等
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经济纠纷,败诉方拿不出钱怎么办
[律师回复] 咱们遇到经济纠纷,如果对方输了官司但是又没办法拿出钱来,大家也不用慌张,其实还是有很多招数能帮你争取到自己的权益的。首先,你就可以找法院要求强制执行。他们会帮忙查清楚对方到底还有哪些财产,比如银行里是不是有钱,名下是不是有房子车子什么的,然后再针对这些财物采取行动,比如封存起来、扣押住或者把它们冻住之类的手段,这样就能帮你追讨回欠款了。如果真的不幸,对方连这些都没有的话,法院也许会先停掉这次的执行程序,只要你之后发现了对方有新的财产线索,那就赶紧去申请恢复执行吧。
新疆法务等
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名律师已解答
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商品房买卖合同纠纷
[律师回复] 请您把详细情况告诉我一下,我来电话您?
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旅行社纠纷
[律师回复] 说一下具体的事儿,!把起因经过说一下
辽宁权秉...等
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[律师回复] 您好您是遇到什么法律问题?
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