三亚合伙合同违约调解律师
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三亚合伙合同违约调解推荐文章
劳动合同续签需要提前多久通知员工
劳动合同续签这事呢,没法定得提前多久通知员工。不过为了合理且保障双方权益,用人单位最好提前一个月左右通知员工,这样双方能有足够时间去协商和做准备。要是用人单位没提前通知,结果导致劳动合同没及时续签,那可能就会惹出些纠纷,还会有法律风险呢。
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2024-11-10
劳动合同
交通违章罚款期限是多久?罚款滞纳金的计算方法是怎样的?
缴纳罚款的时间是受到信件的15天内,一般交警发的都是挂号信,是可以查到你收到信件的时间的。现场开具的罚单都写着违反情况和处罚措施,从收到罚单之日起,车主必须在15日内处理完毕,否则将会每天按照处罚金额的3%收取滞纳金,滞纳金的处罚金额但不能超过本金。
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2024-11-10
劳动争议纠纷解决的途径有哪些
劳动争议纠纷的解决途径主要有这些:一开始是协商,就是劳动者跟用人单位直接聊,商量着把问题解决掉。接着是调解,能向企业的劳动争议调解委员会、合法设立的基层人民调解组织,或者在乡镇、街道设立的有劳动争议调解功能的组织去申请调解。再就是仲裁啦,向劳动争议仲裁委员会提出申请。要是对仲裁的裁决不满意,还可以到人民法院去起诉呢。
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2024-11-10
劳动争议
劳动合同无效的条款有哪些?
员工到某个单位去上班之前肯定手中会拿到正式的合同并且有双方的签字以证明其法律上的效力,但是在法律规定之下还是有部分的条款在写进合同的同时也是无效的,而这些条款主要就是没有经过双方的同意就直接拟定或者违法的内容等。下面来看看具体的内容。
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2024-11-10
工伤后调整岗位法律规定有哪些
工伤治疗结束后,如果劳动者的职业能力受到了损害,那用人单位就得按照劳动者的实际状况,给出合适的岗位调整方案。这个方案得秉持公正、合理、合法的原则,不能把薪资福利给降低了,工作环境的标准也不能降低。要是用人单位给出的岗位调动不合理,工伤职工是有权利拒绝的。他们得维护自己的合法权益,不能任由用人单位随意安排。
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2024-11-10
工伤纠纷
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三亚合伙合同违约调解问答推荐
租房违约金最高可以是多少
[律师回复] 我国法律规定,租房合同中的违约金应拟订合理数额。过高的违约金是不被支持的。当违约金过高时,可诉请法院或仲裁机构裁定下调。具体来说,违约金的设定需考虑多种因素,如损失状况,合同履行情况,各方责任大小及预期收益等。实践中,法院或仲裁机构可能会参考租金、租期等因素来评估违约金合理性。若未约定违约金,违约方应对受害方进行赔偿,赔偿额应与实际损失相等,包括合同履行后的潜在收益,但不能超过违约方签订合同时能预见或应该预见的损失。
三亚法务等
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合同恶意违约怎么处理
[律师回复] 恶意违约是严重违反合同的行为。处理方法如下:首先,应书面通知违约方,指出违约行为,并要求其在合理期限内改正,继续履行合同;其次,可以依照合同追究其违约责任,如支付违约金、赔偿损失等。损失赔偿涵盖直接和间接损失,但需有证据支持。如果违约方仍不纠正或持续违约,可向法院起诉或者按约申请仲裁,以法律手段要求其履约或负起责任。同时,务必保留所有与违约有关的证据,如合同、信件、交易记录等,以便维权时能准确证明对方违约及自己的损失。
四川法务等
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团伙网络诈骗判刑几年
[律师回复] 网络诈骗团伙的判刑要结合金额、情节和角色等多方面考量。我国法律明确,若诈骗金额在3000元到1万元之间、3万元到10万元之间、50万元以上,则分别视为“数额较大”“数额巨大”“数额特别巨大”。对应处罚如下:数额较大者,判处三年以下有期徒刑、拘役或管制,并罚款;数额巨大或有其他严重情节者,判处三年以上十年以下有期徒刑,并罚款;数额特别巨大或有其他特别严重情节者,判处十年以上有期徒刑或无期徒刑,并罚款或没收财产。在团伙作案中,主犯责任更重,而从犯应依法从轻、减轻或免除处罚。
青海法务等
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还款协议书违约责任有效吗
[律师回复] 还款协议中的违约责任通常是合法有效的,但需遵守法律与道德规范。首要条件是满足法律强制性的规定,绝对禁止违背公共秩序和善良风俗。同时,合约中需体现双方真实意愿,无任何欺诈、威胁等导致意思表达不真实的情况。若还款协议内容详尽,对违约行为、责任承担方式及范围等均有明确合理的规定,那么在违约事件发生后,便可据此向违约方追责。然而,若是苛刻或者不公的违约责任约定,很可能被法院宣布无效或进行调整。总的来说,只要跟随合法及公平原则,还款协议中的违约责任多数是维持有效的,能够为当事人提供必要的法律保护。
鄂州法务等
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双方约定条款具有法律效力吗
[律师回复] 约定条款有无法律效力需综合判断。一要看内容是否违反法律法规强制性规定,违反则无效;二订立时双方须为真实意思表示,无欺诈、胁迫等情形;三当事人要有相应民事行为能力,限制或无民事行为能力人订立的条款,未经法定代理人追认通常无效;四条款形式或影响效力,如重要约定应书面形式,未采用可能影响效力。总之,不能一概而论,要具体分析。
山东法务等
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