[律师回复] 您好，建议保留证据申请劳动仲裁。

[律师回复] 你好，请问具体什么情况？

[律师回复] 可以不给员工看，你主要看是否和合同一致就可以了。

[律师回复] 具体我这边先了解你的情况，再回答你

[律师回复] 需要查看双方合同关于解除合同的约定，如果符合合同约定的情形可以解除合同，其次如果对方负责人回复你可以解除合同，该回复是有法律效力的，你可以要求解除合同，且不承担违约责任。如果你超过了合同约定解除合同的时间才要求解除合同，比如你描述的拖到交钱那天才提，可能就掉入对方的陷阱，已经超过解除时间了，那就需要承担违约责任