上虞公司加班制度纠纷律师
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上班途中工伤新规定是什么?
上班途中工伤新规定是参加抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的,也应该认定为工伤。除此之外,从事属于日常工作生活所需要的活动,且在合理时间和合理路线的上下班途中遇到交通事故受伤的,也属于工伤范畴。职工遇到这种情况,要积极收集证据,提出工伤认定。
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2024-06-13
2024加班工资标准是怎样的
加班工资标准按照不低于个人小时工资标准的150%来计算,而且如果是在休息日安排工作不能补休的,那么工资应该按照两倍来进行支付,又如果是法定节假日工作的,应该按照三倍工资来支付。
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2024-06-13
法院审理二手房合同纠纷得多长时间
黄灯为中途警示信号,提示驾驶人注意下一个信号灯变化。黄灯亮时,已越线车辆可继续行驶,未越线则需等待。违规穿越黄灯线等同于闯红灯,依据《机动车驾驶证申领和使用条例》,将扣除6分并罚款200元。
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2024-06-13
二手房纠纷
员工在上班的路上出车祸单位需要赔偿吗
如果雇员在上班途中遭遇交通意外,雇主应负责赔偿。根据相关法规,员工在上下班途中因交通事故或其他公共交通工具引发的事故受伤,应被认定为工伤。企业应承担人身伤亡和财产损失的赔偿责任。若已为员工投保,保险公司将在限额内替代雇主赔偿。
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2024-04-22
工伤赔偿标准
n加一赔偿的计算方法
“N+1”经济补偿的计算公式为:经济补偿=月工资×(工作年数+1)经济补偿=月工资×(工作年数+1)。N"代表的是员工在公司工作的年数,"1"代表的是一个月的工资。这是一种基本的计算方式,具体的计算方法可能会因具体的情况和地方的规定而有所不同。若是对n加一赔偿的计算方法的有疑问的,参考下文。
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2024-01-17
环境污染罪
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上虞公司加班制度纠纷问答推荐
加班下班回家途中骑车摔骨折,单位会赔偿吗
[律师回复] 如果是单方事故造成的,不能认定为工伤
郁华僖等
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这里有个补习班,他的家人是辅警也知道他开补习班会有影响吗
[律师回复] 您好建议您协商处理这个问题
天津港山...
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我是烧伤2度
[律师回复] 你好,具体情况介绍一下
河南文赢...等
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加班费用 。。。
[律师回复] 用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
周晨等
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债务纠纷
[律师回复] 你好,具体是怎样的债务纠纷?
卢祖宁等
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