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山西损害股东权益纠纷推荐文章
中山市亲子鉴定机构指南:确保家庭和谐与法律权益
在现代社会,亲子鉴定已成为解决家庭纠纷、确立亲子关系、维护法律权益的重要手段。中山市作为广东省的重要城市之一,拥有众多提供亲子鉴定服务的专业机构。本文旨在为中山市民提供一份详尽的亲子鉴定机构指南,帮助您了解亲子鉴定的相关知识,选择适合的鉴定机构,并确保家庭和谐与法律权益。
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2024-05-21
租赁合同纠纷败诉了要给律师费吗
"租赁合同纠纷败诉后,通常需要支付原告的律师费。律师费用的承担由当事人双方协议约定,如未明确约定,则法律规定败诉方需承担对方的律师费用。因此,在租赁合同纠纷中,败诉方很可能需要支付律师费。"
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2024-05-21
合同纠纷
故意伤害动物致死法律责任有哪些
脑部轻伤一级评定标准包括:头皮创口或瘢痕长度≥20.0cm;头皮撕脱伤面积≥50.0cm²伴缺损≥24.0cm²;颅骨凹陷性或粉碎性骨折;颅底骨折伴脑脊液漏;脑挫(裂)伤、颅内出血、慢性颅内血肿、外伤性硬脑膜下积液。
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2024-05-21
暴力犯罪辩护
劳动仲裁能主张未足额缴纳社保的损失吗
若您的工作单位未依法为您缴纳社会保障金,您可依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定,向当地劳动争议仲裁机构提起劳动仲裁,要求解除劳动关系并获得经济补偿。
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2024-05-21
劳动仲裁
民事纠纷诉讼时效是几年
获得烟草专卖许可证后,非法倒卖烟草将受严惩。工商部门将没收烟草制品及违法所得,并罚款。情节严重、涉案金额大者,可能构成非法经营罪,面临五年以下有期徒刑、拘役,并需支付违法所得一倍至五倍的罚金。
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2024-05-21
办案流程
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山西损害股东权益纠纷问答推荐
核名通过之后,股东变更需要哪些手续
[律师回复] 解析:尊敬的申请者,以下是办理公司股份转让所需提供的相关文件清单:1.由法定代表人亲自签署并加盖公司公章的《公司变更登记申请书》;2.由公司法人代表签署并加盖公司公章的《公司股东(发起人)出资情况表》;3.由公司法人代表签署并加盖公司公章的《指定代表或者共同委托代理人的证明》;4.对于有限责任公司而言,需提交股东会决议以供审核;5.股权转让协议或股权交割证明文件。法律依据:《公司法》第七十一条有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外的人转让股权,应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意,其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的,视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的,不同意的股东应当购买该转让的股权;不购买的,视为同意转让。经股东同意转让的股权,在同等条件下,其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的,协商确定各自的购买比例;协商不成的,按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。公司章程对股权转让另有规定的,从其规定。
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参加股东会人员资格的条件是什么
[律师回复] 解析:我司定期举行股东大会,所有的董事、监事以及董事会秘书均应按时出席该次会议;同样地,总经理以及其他高级管理人员亦须列席该等重要场合。对于出席此次会议的各位董事、董事会秘书、召集人或者其代理人以及会议主持人,都必须在会议记录上亲笔签字,以确保会议记录的真实性、准确性以及完整性。此外,会议记录还需与现场出席的股东的签名册、代理出席的委托书、网络投票以及其他形式的表决结果的有效资料一同妥善保管,且保存期限不得少于十年。法律依据:《中华人民共和国公司法》第四十条有限责任公司设立董事会的,股东会会议由董事会召集,董事长主持;董事长不能履行职务或者不履行职务的,由副董事长主持;副董事长不能履行职务或者不履行职务的,由半数以上董事共同推举一名董事主持。有限责任公司不设董事会的,股东会会议由执行董事召集和主持。董事会或者执行董事不能履行或者不履行召集股东会会议职责的,由监事会或者不设监事会的公司的监事召集和主持;监事会或者监事不召集和主持的,代表十分之一以上表决权的股东可以自行召集和主持。第四十一条召开股东会会议,应当于会议召开十五日前通知全体股东;但是,公司章程另有规定或者全体股东另有约定的除外。股东会应当对所议事项的决定作成会议记录,出席会议的股东应当在会议记录上签名。
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再无经济纠纷扣工资是否合法
[律师回复] 解析:在法律层面上,公司任意克扣员工薪资是不合规和违法行为。在这种情况下,当事人可以向劳动行政部门进行投诉反映。劳动行政部门会在掌握详细事实之后,要求相关企业支付被克扣的劳动者工资薪酬以及相应的经济补偿,并且还可能依据实际情况,要求企业支付赔偿金。对于拖欠工资的问题,解决途径主要包括以下三个方面:首先,当事人可以选择前往当地劳动行政部门进行举报;其次,当事人也可以选择向劳动仲裁委员会提出仲裁申请;最后,若对仲裁结果仍有异议,当事人可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。此外,若用人单位未能依照劳动合同的约定或国家相关法规,按时足额地向劳动者支付劳动报酬,劳动行政部门有权责令其限期支付。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。第九十条用人单位违反本法规定,延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。
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定了故意伤害罪怎么判
[律师回复] 解析:若有意伤害他人身体健康,依法应处以三年以下有期徒刑、拘役或限制人身自由之处罚。特别是当故意伤害行为造成他人身体遭受重度损害情况,例如致使其丧失部分或全部劳动能力,甚至是造成不可逆转的生命危险时,则施害方需面临三年以上直至十年以下有期徒刑的严厉惩戒;如假设更为严重,受害人因受此伤而失去宝贵生命,或是犯罪者对受害人施用极其残酷的手段,使其身体遭受无法恢复的重大残疾时,对此等极端犯罪行为,法律将处以严重的刑事制裁,刑罚从十年以上有期徒刑、无期徒刑直至剥夺犯罪分子的生命权力。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百三十四条故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
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企业增加股东需要满足哪些条件
[律师回复] 解析:在各类公司中,为了增强企业实力和拓展业务领域,引入新股东无疑是一种有效途径。以下为两种常见的公司股东增资方法:首先,对于持有限责任公司属性的公司而言,如需新增股东,可考虑通过投资的方式进行。此外,公司现有股东亦可选择将自身所持有的部分股权转让予第三方,待获得其余股东过半数以上的赞成票后,便可成功实现股东的扩充。其次,对于具备股份有限公司性质的公司来说,若欲吸纳新股东,则可考虑采用向第三方出售股票的策略。由于股份有限公司的股份通常以股票形式存在,因此,当第三方持有该公司的股票时,便自然而然地成为该公司的股东之一。法律依据:《中华人民共和国公司法》第二十八条出资义务股东应当按期足额缴纳公司章程中规定的各自所认缴的出资额。股东以货币出资的,应当将货币出资足额存入有限责任公司在银行开设的账户;以非货币财产出资的,应当依法办理其财产权的转移手续。股东不按照前款规定缴纳出资的,除应当向公司足额缴纳外,还应当向已按期足额缴纳出资的股东承担违约责任。第一百二十五条股份及其形式股份有限公司的资本划分为股份,每一股的金额相等。公司的股份采取股票的形式。股票是公司签发的证明股东所持股份的凭证。
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