沈北新区工资相关律师
陈刚律师
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擅长: 合同事务、建设工程纠纷、损害赔偿
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工伤认定死亡赔偿多少钱一个月
工伤死亡赔偿金额,和月份没关系,它包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金这三项。其中,丧葬补助金是当地上一年职工月平均工资的6倍;供养亲属抚恤金,是根据死者工资,给到没有劳动能力的亲属;一次性工亡补助金,是全国城镇居民人均可支配收入的20倍。不过,具体金额会因地区、工资等因素而有所不同,没有统一标准。
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2024-10-02
工伤赔偿标准
拖欠工资可随时离职吗
劳动者遇雇主未履约支付薪资,可依劳动法规即辞工。这是因为雇主违约,劳动者有权解除劳动合同。辞职时,应详述离职因由,并妥善保管工资单、出勤记录等关键证据,以备维权之需。
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2024-10-02
工资福利
员工病假的依据有哪些?
员工病假的依据有医院开具的休假单子等,当然用人单位也明白员工在有一个好的身体的状况下才能够拥有更加饱满的工作热情,所以一般情况下对于那些短期需要请病假调养身体的情况也非常的理解,可是如果员工因为身体的原因确实需要请长病假的话,先不说公司是否会真的答应。
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2024-10-02
2024年产假怎么发工资
女职工怀孕七个月以上(按28周计算,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。提醒注意的是,请长病假女职工不享受产前假。这两个半月的产前假只能按预产期在产假前执行。至于女职工请产前假期间的工资按本人工资的百分之八十发给。
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2024-10-02
劳动工伤怎么认定标准的
工伤认定标准有:员工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害;员工在工作前后准备或后续工作中受伤;员工在履行工作职责时遭遇暴力等突发事件受伤;员工患有职业病;员工因公出差期间,因工作原因受伤或失踪。此外,员工在上下班途中,若遭遇非本人主要责任的交通事故、城市轨道、轮渡和列车事故等意外伤害,也可能被认定为工伤。
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2024-10-02
工伤认定
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沈北新区工资相关问答推荐
你好,我想咨询一下裁员赔偿。比如,我的合同签订到期时间是25年7月份,然后那段时间我们公司要裁员,按照正常,我是不会被裁的,但是我愿意把这个名额让出来,就相当于我要辞职,这样,我会得到赔偿金吗?我做了四年,赔额金额是n+1吗?
[律师回复] 你不能辞职,如果你自己辞职,后续可能不会发补偿金或赔偿金了。
周展鹏等
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相亲问题
[律师回复] 相亲问题,具体需要详细了解案情
徐清岑等
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你好 网络相亲问题
[律师回复] 你好我们会联系你了解情况
钱宏艳等
5
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你好 我月休四天 多休了一天 说多休一天没有全勤 相当于扣了5天的工资底薪这合理吗
[律师回复] 您好,需要根据具体情况确定。F
天津东方...等
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你好今天晚上电动车跟自行车相撞了
[律师回复] 您好,事故认定书下来来了吗
甘肃瀛强...等
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