石家庄员工被辞退劳资纠纷律师
抱歉,没有找到相关律师
石家庄员工被辞退劳资纠纷推荐文章
北京最低工资标准是多少?
1、最低工资标准由每小时不低于10.86元、每月不低于1890元,调整到每小时不低于11.49元、每月不低于2000元。2、非全日制从业人员小时最低工资标准由21元/小时提高到22元/小时。非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准由49.9元/小时提高到52.6元/小时。
10w+
浏览
2024-06-20
职工退休手续办理流程是怎样的?
1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料。2、申请人向所在单位、申报,企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报。3、企业向当地人社部门申报。4、合格后、档案转入当地社保局、社保局负责核定待遇.5、等待社保局通知。社保局会通知办卡,按手印。手续都办好以后,次月领取待遇。
10w+
浏览
2024-06-20
误工费需要个人完税工资证明吗?
误工费不一定需要个人完税工资证明,如果有最好,没有的话则可以提供其它能够证明工资收入的材料,比如单位出具的收入证明等。完税证明是去税务所开具的,对于没有固定个工作的人们来说不容易拿到,但是这不会影响其主张误工费赔偿。
10w+
浏览
2024-06-20
试用期辞职有离职证明吗?
试用期辞职也是有离职证明的,一般离职证明需要用人单位进行开具,这个证明也是保障双方没有存在任何的劳动纠纷;如果用人单位不出示这个证明的文件,作为劳动者是有权利向劳动部门进行举报的。
10w+
浏览
2024-06-20
诈骗8万元退赃退赔能判几年
诈骗八万元后退赃退赔,法律裁决有紧密联系。若已定罪,将受三年以下有期徒刑、拘役或管制,并需承担罚金。但如犯罪分子主动退赔,法院会酌情从轻或减轻刑罚。具体判决需考虑案件情节和实际情况。
10w+
浏览
2024-06-20
金融诈骗辩护
查看全部知识
石家庄员工被辞退劳资纠纷问答推荐
离职员工取保候审流程需要多久
[律师回复] 解析:1、在相关人员递交了取保候审申请之后,通常情况下,受理机构会在三个工作日内做出相应的审批决定。2、要想成功办理取保候审手续,首先必须由申请人向司法部门提出书面的取保候审申请,随后司法机关将在收到申请之日起进行严格的审查核实工作。3、对于那些符合取保候审条件的犯罪嫌疑人,司法机关会毫不例外地签发出《取保候审决定书》以及《执行取保候审通知书》,同时还会要求犯罪嫌疑人、被告人提供保证人或者缴纳一定数额的保证金。最终,取保候审的执行工作将由公安机关负责落实到位。法律依据:《公安机关办理刑事案件程序规定》第八十三条需要对犯罪嫌疑人取保候审的,应当制作呈请取保候审报告书,说明取保候审的理由、采取的保证方式以及应当遵守的规定;经县级以上公安机关负责人批准,制作取保候审决定书。取保候审决定书应当向犯罪嫌疑人宣读,由犯罪嫌疑人签名、捺指印。
律图四川
1
名律师已解答
获取解答>
店员偷钱算盗窃罪吗
[律师回复] 解析:关于营业员投钱金额额度的判定及对应的刑事责任标准如下所述:若营业员在工作过程中实施了非法侵占他人财物的行为,无论涉及金额大小,均将被视为盗窃行为,经有关部门调查后予以立案。然而,若涉案金额尚未达到当地法律规定的“数额较大”标准,则该事件将被归类为治安案件处理;反之,若涉案金额达到了“数额较大”的标准,那么该事件便构成了犯罪行为,将被定性为刑事案件。值得注意的是,不同地区对于刑事立案的数额标准存在差异。通常情况下,当盗窃金额超过一千元时,即构成盗窃罪,需承担相应的刑事责任,一般情况下将面临三年以下有期徒刑、拘役或管制的惩罚,同时还可能被处以罚金;而当盗窃金额巨大或存在其他严重情节时,则将面临三年以上十年以下有期徒刑的惩罚,同样也需要缴纳罚金。法律依据:《最高人民法院、最高人民检察院关于办理盗窃刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条盗窃公私财物价值一千元至三千元以上、三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的,应当分别认定为刑法第二百六十四条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。各省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院可以根据本地区经济发展状况,并考虑社会治安状况,在前款规定的数额幅度内,确定本地区执行的具体数额标准,报最高人民法院、最高人民检察院批准。在跨地区运行的公共交通工具上盗窃,盗窃地点无法查证的,盗窃数额是否达到“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”,应当根据受理案件所在地省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院确定的有关数额标准认定。盗窃毒品等违禁品,应当按照盗窃罪处理的,根据情节轻重量刑。
律图庆阳
1
名律师已解答
获取解答>
公司能给员工取保候审吗
[律师回复] 解析:保释措施是专门适用于刑事案件中犯罪嫌疑人及被告人的强制性司法手段之一。如果企业愿意,他们完全可以作为担保人,为其雇员提出保释申请。在申请过程中,申请者需要以书面形式向法庭表示,为了确保被申请保释的被告能够切实遵守相关法律法规,他/她自愿以担保人身份承担起保证责任。作为担保人的企业必须是在市区内合法注册且业务运行情况良好的有限责任公司,具备足够的经济实力来履行所承担的保释责任。申请者和担保人都需承诺,将对被保释人进行严格监管,确保其严格遵守以下四项规定:(1)保证被保释人不得擅自离开所在城市;(2)保证被保释人随时听从传唤,及时出庭应诉;(3)保证被保释人不得干扰证人作证;(4)保证被保释人不得销毁、篡改证据或者串通口供。法律依据:《刑事诉讼法》第六十七条人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。取保候审由公安机关执行。
刑事辩护...
1
名律师已解答
获取解答>
挪用资金罪社区工作人员如何处罚
[律师回复] 解析:挪用资金罪,乃是指在公司、企业或其他特定机构中担任职务的人员,通过利用其职务上所取得的便利条件,将本应归属公司、企业或其他部门所有的资金擅自挪为个人使用,或是将此种资金借贷于他人;当挪用资金的数额达到规定标准并超过三个月仍未返还,或虽然未超过三个月,但挪用资金的数额较大且用于营利性活动,抑或是用于从事非法活动时,即构成犯罪。对于此类犯罪行为,根据情节轻重,可判处三年以下有期徒刑或拘役;若挪用本单位资金的数额巨大,则应处以三年以上七年以下有期徒刑;而当挪用资金的数额特别巨大时,则应处以七年以上有期徒刑。法律依据:《刑法》第二百七十二条挪用资金罪公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下有期徒刑。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。
律图绥化
1
名律师已解答
获取解答>
取保候审人员判刑多久
[律师回复] 解析:取保候审与刑事定罪是两种完全不同的法律制度。关于刑事定罪,这取决于案件的具体情况。若调查核实确有犯罪行为存在,那么毫无疑问将被判处相应的刑罚;然而,对于取保候审的情形而言,通常表明其犯罪情节较轻,量刑应在三年以下有期徒刑。也有可能被判处缓刑。需要注意的是,取保候审的最长期限为十二个月,期满后应当视为自动解除。在此期间内,如未收到法院开庭审理的通知,则不排除是由检察机关或公安机关依法撤销案件的可能性。法律依据:《刑事诉讼法》第六十七条人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。取保候审由公安机关执行。
律图许昌
1
名律师已解答
获取解答>
查看全部咨询
周边律师服务
热门律师服务
长安区员工被辞退劳资纠纷律师
桥西区员工被辞退劳资纠纷律师
裕华区员工被辞退劳资纠纷律师
新华区员工被辞退劳资纠纷律师
辛集市员工被辞退劳资纠纷律师
藁城区员工被辞退劳资纠纷律师
井陉县员工被辞退劳资纠纷律师
正定县员工被辞退劳资纠纷律师
井陉矿区员工被辞退劳资纠纷律师
晋州市员工被辞退劳资纠纷律师
新乐市员工被辞退劳资纠纷律师
鹿泉区员工被辞退劳资纠纷律师
栾城区员工被辞退劳资纠纷律师
行唐县员工被辞退劳资纠纷律师
灵寿县员工被辞退劳资纠纷律师
高邑县员工被辞退劳资纠纷律师
深泽县员工被辞退劳资纠纷律师
赞皇县员工被辞退劳资纠纷律师
无极县员工被辞退劳资纠纷律师
平山县员工被辞退劳资纠纷律师
元氏县员工被辞退劳资纠纷律师
赵县员工被辞退劳资纠纷律师
唐山员工被辞退劳资纠纷律师
邯郸员工被辞退劳资纠纷律师
保定员工被辞退劳资纠纷律师
秦皇岛员工被辞退劳资纠纷律师
廊坊员工被辞退劳资纠纷律师
沧州员工被辞退劳资纠纷律师
承德员工被辞退劳资纠纷律师
邢台员工被辞退劳资纠纷律师
张家口员工被辞退劳资纠纷律师
衡水员工被辞退劳资纠纷律师
找石家庄有名员工被辞退劳资纠纷律师就上律图,我们为您提供2024年石家庄专职员工被辞退劳资纠纷律师电话以及律师执业信息,做您身边的法律顾问。
首页
>
找律师
>
石家庄律师
>
石家庄员工被辞退劳资纠纷律师
首页
找律师
立即咨询
(99%用户选择)
请确认咨询信息
温馨提示:若脱离平台进行转账或付费将不受平台保障
电话咨询
律师
深度沟通20分钟,问题解决率99%
解答不限次数,服务时间内无限次追问
律师一对一电话服务,提供专业指导建议
服务类型:
联系电话:
手机号已加密,律师将无法获取您的真实手机号
若律师未及时响应,平台将推荐优选律师为您服务
推荐勾选