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公司可以禁止兼职解除劳动关系吗?
对于公司可以禁止兼职解除劳动关系吗的这个问题的回答是肯定的,可以解除劳动关系。但是因为员工兼职而解除劳动关系也是有相应的规定的。当一个公司在与员工签订劳动同中有这个规定或是员工的兼职对公司形成了欺诈,在这两种晴情况下是可以解除劳动关系的。
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2024-06-28
单位不给开离职证明怎么办?
单位不给开离职证明可以找劳动监察部门申诉或者控告。单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。这个是单位的义务,不出具的属于违法行为。这个证明对离职员工是比较重要的。
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2024-06-28
人才引进入职协议书怎么写
甲方因工作需要,现委托乙方招聘相关的_人才,经双方充分协商,议定以下条款,以便双方共同遵守。1、甲方的权利和义务 2、乙方的权利和义务3、收费及退款事宜 4、本协议一式_份,双方各执_份,签字并盖章后生效。
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2024-06-27
发生交通事故在职教师误工费赔偿标准是多少
在交通事故中,在职教师的误工费赔偿标准不是固定的,因为在职教师的工资收入并不是法律统一规定的,其次交通事故给受害人造成的误工时间,当然也不是法律制度可以提前预判的,整体程度上误工费是根据误工时间和工资收入计算的。
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2024-06-27
最新职务侵占罪量刑标准2024是什么
职务侵占罪既遂,量刑规定是,数额较大的,法院判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,法院判处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,法院判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。该罪有三个量刑档次,根据犯罪情节来确定具体的刑罚。
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2024-04-10
职务侵占辩护
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松山湖辞职纠纷问答推荐
公司在绩效表考核以不胜任工作为由辞退时不给予补偿合法吗
[律师回复] 您 好,这个是可以申请仲裁
郭进等
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劳动纠纷仲裁输了,一审输了,二审如果维持原判,请问有必要再审吗?
[律师回复] 意义不大。。。。。。。。。
何小荣等
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交通事故纠纷
[律师回复] 你好,是否有人员伤亡呢
谢忠俊等
3
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离职不批怎么办
[律师回复] 你好,你能说说具体情况吗。n
冯晓辉等
2
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你好我去年打暑假工的时候摔倒了脚脖到现在还没好 已经离职了 这种情况可以申请工伤吗
[律师回复] 你好你这边具体是怎么回事呢,你们是在哪里呢上海吗
苗伟等
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