天河区员工集资款追讨律师
邓大海律师
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擅长: 合同事务、刑事辩护、公司经营
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天河区员工集资款追讨推荐文章
建筑装修装饰工程专业承包企业资质等级标准是什么
建筑装修装饰工程专业承包资质分为一级、二级。一级资质标准企业资产净资产1500万元以上。二级资质标准企业近5年承担过2项以上单位工程造价500万元以上的装修装饰工程或10项以上单位工程造价50万元以上的装修装饰工程施工,工程质量合格。
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2024-06-03
上海2024最低工资标准是多少?
上海市最低工资标准是每月2480元,如果按照小时计算,最低是每小时22元。上海市每年都会调整最低工资标准,单位录用职工不得低于这个标准支付工资。高温补贴、交通费补贴等不能算入最低工资中。
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2024-06-03
2024新《劳动法》产假薪资规定是怎样的?
《劳动法》中并没有关于产假薪资的规定。《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
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2024-06-03
买房子贷款要开收入证明吗?
买房子贷款要开收入证明的。银行为了保证借贷人有能力还贷款会根据收入证明上的内容进行评估,所以说收入证明是个人贷款授信受理调查和审批决策的重要依据之一。单位开设的个人收入证明应该包含月均(或年均)收入、单位公章以及个人基本信息等内容。
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2024-06-03
2024年企业退休人员养老金调整方案是什么?
1、调整范围。2022年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。 2、调整水平。全国调整比例按照2022年退休人员月人均基本养老金的3.8%确定。各省以全国调整比例为高限确定本省调整比例和水平
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2024-06-03
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天河区员工集资款追讨问答推荐
新公务员法两地分居调动文件指导规定
[律师回复] 解析:关于公务员工人夫妇异地分居调动的相关政策规定,其中最重要的条件便是拟被调动一方必须为体制之内人员(无需特别强调其公务员或事业单位职工身份),而另一半则并无身份限制。只要这对夫妻确有长期的夫妻异地生活的实际状况,并且其调动方向具有合理性与必要性,便可提交相应申请以申请调动。在办理调动手续时,通常需要根据所调往地方的组织人事部门的具体要求,提供结婚证书副本、配偶所在工作单位开具的证明信件以及个人户籍资料等多项材料进行审批认证。法律依据:《中华人民共和国公务员法》第一条为了规范公务员的管理,保障公务员的合法权益,加强对公务员的监督,促进公务员正确履职尽责,建设信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质专业化公务员队伍,根据宪法,制定本法。
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网络开设赌场罪追诉时效有多少年
[律师回复] 解析:若涉及到开设赌场犯罪行为,那么在被判决的刑期短于或等于三年的情况下,法定追诉期为五年;而当判决结果为三年以上但不超过十年的有期徒刑时,法定追诉期便会变为十年。然而,若在人民检察院、公安机关、国家安全机关已经立案开始调查取证的情况下,或者在人民法院正式受理案件之后,犯罪嫌疑人仍然选择逃避侦查或者审判程序,那么这种情况将不再受制于法定追诉期的限制。法律依据:《刑法》第三百零三条【赌博罪】以营利为目的,聚众赌博或者以赌博为业的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金。开设赌场的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。组织中华人民共和国公民参与国(境)外赌博,数额巨大或者有其他严重情节的,依照前款的规定处罚。
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原告诉讼请求笔误审判员更改合法合规吗
[律师回复] 解析:在民事诉讼程序中,允许当事人在庭审现场更改其诉讼请求是符合法律规定的。作为原告方,可以选择撤回、保留或调整已提出的全部诉讼请求;而作为被告方,则有权声明、反驳已被指控的所有诉讼请求,并享有提起反诉的权利。在案件正式立案受理之后,直至法庭辩论环节结束之前,若原告方决定增加新的诉讼请求,被告方提出反诉,以及第三方提出与该案相关的诉讼请求,只要这些请求可合并审理,那么人民法院就应予以合并审理。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第五十一条原告可以放弃或者变更诉讼请求。被告可以承认或者反驳诉讼请求,有权提起反诉。
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合同诈骗罪未遂的追诉标准是多少
[律师回复] 解析:关于合同诈骗案件的追诉准则,国家法律规定了个人实施的合同诈骗行为涉案金额达到五千元到两万元之间时便将依法予以惩处;而对于单位犯罪来说,当其所涉及的合同诈骗金额达到五万元至二十万元区间时,也将被视为违法行为。同时,各省级行政区域可以根据本地区经济发展的具体情况,在上述规定的金额幅度内,自行制定并执行全省(自治区、直辖市)范围内统一的数额标准,并且需要向公安部以及最高人民检察院进行备案。法律依据:《刑法》第二百二十四条有下列情形之一,以非法占有为目的,在签订、履行合同过程中,骗取对方当事人财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产:(一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的;(二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的;(三)没有实际履行能力,以先履行小额合同或者部分履行合同的方法,诱骗对方当事人继续签订和履行合同的;(四)收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的;(五)以其他方法骗取对方当事人财物的。
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停工期间管理人员工资索赔标准是多少
[律师回复] 解析:若企业出于种种原因而不得不停工停产并实施休假政策,在这期间内,若员工的工资支付期限尚未达到一个完整的月度周期,企业需按照正常的薪资标准予以支付;倘若该期限已超过一个完整的月度周期,那么,企业所需要支付给员工的薪酬不得低于当地现行的最低工资标准。根据相关法律法规的明确规定,当由于非员工自身原因导致企业出现停工或停产现象时,在一个工资支付周期之内,用人单位有义务按照劳动合同中约定的标准向员工支付相应的工资报酬。法律依据:《工资支付暂行规定》第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;若劳动者没有提供正常劳动,应按国家有关规定办理。
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