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对于病假多少天不扣工资?
对于病假多少天不扣工资,要根据病假医疗期来认定,法律上明确规定了医疗期是需要发放病假工资待遇的,一般情况下,总工作年限10年以下的情况下,不满5年的可以请3个月病假,5年以上为6个月病假时间。
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2024-07-06
工龄与工资的关系是什么,有什么联系?
工龄与工资待遇成正比,工龄是我国职工退休的一个条件。也是行政事业单位,国有企业工资计算的内容之一。在一些国家机关、事业单位的工资结构中,以及部分民营企业中部分津贴、补贴会受工龄差异的影响。
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2024-07-06
在我国经济补偿金月平均工资怎么算
在我国经济补偿金月平均工资的计算:计算经济补偿金前十二个月的平均工资指的是按劳动者劳动合同解除或者终止前12个月正常工作期间平均应得工资计算,包括计时工资、计件工资、各种补贴和津贴、加班工资、奖金和特殊情形下支付的工资。
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2024-07-06
自来水工程承包合同注意事项有哪些?
1、在合同无效的情况下,根据工程验收是否合格。2、建设工程不合格的,发包人及承包人按照过错程度承担承包人返工、修理、停工、窝工损失以及因工程质量缺陷造成发包人的损失。
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2024-07-06
产假工资的相关法律规定
产假期间企业无需向职工支付工资,而是由公司凭女职工的生育凭证,到生育保险基金处为其申请生育津贴,以生育津贴作为女职工产假期间的工资。若企业为职工缴纳的生育保险费基数低于女职工上年度平均工资收入,那么将导致女职工领取的生育津贴低于其正常出勤期间的工资,企业需要予以差额补足。
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2024-07-06
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81年的特钢厂轮换工回乡下,现在拆迁开发占地有没有安置费和土地补偿费等?
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