铜山区劳资调解律师
王梦婷律师
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擅长: 婚姻家庭、刑事辩护、合同事务
5.0分
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事业单位工龄与工资的关系是什么?
事业单位人员的工资既有职位因素,也有工龄因素,事业单位工龄与工资的关系一般为,同等工作岗位,工龄越长,工资待遇越高。
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2024-06-07
广东省劳动法病假规定是怎样的?
按照《广东省工资支付条例》第二十四条劳动者因病或者非因工负伤停止工作进行治疗,在国家规定医疗期内,用人单位应当依照劳动合同、集体合同的约定或者国家有关规定支付病伤假期工资。用人单位支付的病伤假期工资不得低于当地最低工资标准的百分之八十。法律、法规另有规定的,从其规定。
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2024-06-07
企业退休军转干补贴调整标准是什么
企业退休军转干部补贴的标准,各省政策具有差异,具体补贴标准以当地政策为准。如浙江省,原正师职职务(含相对应的专业技术等级和文职干部职务等级,下同)每月补贴500元,原副师职职务每月补贴450元,原正团职职务每月补贴400元;原副团职职务每月补贴360元;原营职职务每月补贴320元;原连、排职职务每月补贴300元。
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2024-06-07
误工费赔偿工资证明怎么开
兹证明(身份证号码)系我单位员工,担任( )职务。月收入为人民币(大写 万 仟 佰 拾 元 角 分。其因,于 年 月 日至 年 月 日未上班工作。根据本单位规定,扣发其间工资总计为人民币 万 仟 佰 拾 元 角 分。以上内容真实无误,我单位对此承担相应的法律责任。特此证明。证明单位:年月日。
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2024-06-07
离职证明和解除劳动关系的证明的区别
1、出具事由不同2、出具时机不同3.在与劳动补偿方面会不同。4.定义不同。离职证明,是表示是员工自己主动、单方面解除劳动合同。解除劳动合同书,是表示用人单位和员工协商解除劳动合同。
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2024-06-07
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铜山区劳资调解问答推荐
调取工商内档 查看经营者信息怎么收费
[律师回复] 你好具体情况请电话咨询
陈琳等
2
名律师已解答
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你好 我想问一下 和别人发生矛盾动手了 派出所认定互殴 双方都没受伤 然后互相调解了 这时候也会记录到个人档案吗 为什么村里也会知道 说有什么记录
[律师回复] 你好,情况可以具体说一下
浙江五民...
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老爸被二奶教唆侵佔我财物这种情况可以立案调查拒不退还怎么办
[律师回复] 侵占属自诉罪,需自己提起,要求法院追究,前提是需要收集其侵占且拒不归还的证据
刘文财等
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名律师已解答
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你好,请问公司要求从文员工作调到现场做普工,这种属于违法吗?
[律师回复] 你好 我们有丰富的办案经验,有问题可以找我们
广东隆仁...等
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名律师已解答
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故意伤害罪判决书能调解吗
[律师回复] 解析:在涉及到故意伤害罪的情况下,尽管要说清此事并不容易,但是调解也是可能实现的途径之一。对于刑事案件来说,当事人本身并无撤回诉讼的权限,但他们能够争取获得对方的谅解,这也是他们达成和解的重要方式。按照相关法律规定,只要犯罪嫌疑人或被告真心诚意地承认错误,并且能够通过补偿受害者的损失、诚心地道歉等方式来获取受害人的谅解,就有机会与受害人和解。如果受害人也愿意和解,那么双方当事人便可达成和解协议。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百三十四条故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
律图吕梁
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