文山股东侵权纠纷律师
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文山股东侵权纠纷推荐文章
2024东莞最低工资标准是什么
东莞最低工资标准其实是由广东省政府统一来确定的。东莞在广东属于二类城市,所以就是按照第二类标准来执行最低工资的。目前已经调整东莞市的最低月工资为1720元,而最低的小时工资则为16.4元。
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2024-06-19
宅基地使用权地随房走吗?
宅基地上房屋买卖后,买主不但取得房屋所有权,同时享有宅基地的使用权,双方须到国土局进行权属变更登记。《农村宅基地管理办法》第二十条规定:个人建造住宅依法取得的宅基地应当按有关规定办理土地使用权登记。农户在建房竣工验收合格后30日内向县土地行政主管部门申请土地登记,领取集体土地使用证。
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2024-06-19
在公共场合录像算侵权吗
因此,在公共场所进行录像,必须严格遵循法律法规,确保不侵犯他人的隐私权。例如,在商业场所安装监控摄像头时,应当事先告知消费者,并在显眼位置张贴相关提示,让消费者知晓自己的隐私权可能受到一定程度的限制。同时,录像的内容也应当受到严格的管理和保密,不得随意泄露或公开。
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2024-06-19
政府信息公开
软件著作权怎么办理
申办软件著作权,需提交自主研发或经许可改造的新软件。共同研发者须商议选举代表申请,或明确标注其他著作权人信息后单独申请。申请表格需填写软件名称、版本、开发背景、版权情况、使用权限、技术特性和所有权归属等信息,并提交相关鉴别材料和个人资料。
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2024-06-19
软件著作权
知识产权侵权案例分析
原告发现被告在其经营的网站上向网络用户提供了巴西世界杯比赛节目的在线直播服务。原告认为,被告侵害了原告的著作权,并构成了不正当竞争。
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2024-04-25
知识产权案例
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文山股东侵权纠纷问答推荐
安徽职务侵占罪数额标准有哪些
[律师回复] 解析:依据相关法规,在安徽省,如有人违反法律,通过利用职务上的优势,进行非法侵占本单位财物的行为,那么其犯罪数额达到一万元,即可被认定为“数额较大”;而当犯罪金额达到十万元时,便可认定为“数额巨大”;对于十年以上有期徒刑的量刑,其起点是一百万元的犯罪金额。法律依据:《刑法》第二百七十条【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。
律图晋城
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村支书涉嫌职务侵占罪吗
[律师回复] 解析:村支部书记如若触犯职务侵占罪,则需承担相应的刑事责任。依据我国相关法律规定,职务侵占罪通常情况下应判处三年以下有期徒刑或拘役,同时还会被处以罚金。具体来说,职务侵占罪是指在公司、企业或者其他机构中,拥有特定职务的工作人员,利用其职务上所享有的便利条件,将本单位的财产非法据为己有,且涉案金额达到一定标准的犯罪行为。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
行政类律...
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2024浙江省职务侵占罪立案标准
[律师回复] 解析:依据相关法律规定,公司、企业或其他特定机构内的职员,如果通过职务之便,将本单位的财产非法据为私有,且涉案金额达到三万元及以上,应当作为刑事案件予以立案追诉。关于具体的量刑标准,根据刑法的规定,可以分为以下几个层次:首先,对于公司、企业或其他单位的工作人员,如果利用职务上的便利,将本单位的财产非法据为己有,且涉案金额较大(即超过三万元),那么将会面临三年以下有期徒刑或者拘役,同时还会被处以罚金;其次,如果涉案金额巨大(即超过二十万元),则将面临三年以上十年以下有期徒刑,同样也会被处以罚金;最后,如果涉案金额特别巨大(即超过一百万元),那么将会面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,并且仍然需要承担罚金的处罚。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图阜新
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东营市寻衅滋事罪量刑的标准是什么
[律师回复] 解析:关于“寻衅滋事”这一罪行的确立标准如下:首先,行为人必须是无端地对他人进行殴打,且情节恶劣者;其次,行为人必须是追逐、拦截、辱骂或恐吓他人,且情节恶劣者;再者,行为人必须是强行索取、强占或任意破坏、占有公私财产,且情节严重者;最后,行为人必须是在公共场所故意制造骚乱,导致公共场所秩序严重混乱者。法律依据:《刑法》第二百九十三条【寻衅滋事罪】有下列寻衅滋事行为之一,破坏社会秩序的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制:(一)随意殴打他人,情节恶劣的;(二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人,情节恶劣的;(三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物,情节严重的;(四)在公共场所起哄闹事,造成公共场所秩序严重混乱的;纠集他人多次实施前款行为,严重破坏社会秩序的,处五年以上十年以下有期徒刑,可以并处罚金。
律图大渡...
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职务侵占罪公务人员怎么处理
[律师回复] 解析:根据《中华人民共和国刑法》相关法条之规定,在处理职务侵占罪这一刑法规则时,我们设立了数额较大与数额巨大两种不同的法定量刑标准,分别对应着较轻和较重的刑事责任承担方式。具体而言,对于构成犯罪的行为人,如果其身份属于国有公司、企业或其他国有单位中的公职人员,或者属于由上述国有机构直接委派至非国有公司、企业及其他单位工作的人员,将按照刑法第三百八十二条以及第三百八十三条的具体规定进行定罪量刑。其中,第一类人员将面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚;而第二类人员则可能被判处更为严重的五年以上有期徒刑,同时还可能被课以没收个人财产的附加刑罚。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图铜陵
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