通常来讲，劳动仲裁时效的最后一天去申请仲裁，是会被受理的哦。只要你在时效的最后一天把申请交上去啦，那就算是在规定的时效内主张自己的权利啦。不过呢，你得注意哦，提交的申请材料得齐全，得符合要求才行呢，不然可能就没法顺利受理啦。

劳动法对于年假的规定主要有：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。单位确因工作需要不能安排职工休年假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年假。单位需要考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。

出租人：承租人：经双方平等自愿协商一致签订本合同。1、出租人将位于_出租给承租人居住使用。2、租赁期限为一年，时间为：3、租金及付款方式4、双方权利义务5、承租人未经出租人同意，不得将房屋转租第三人。如发生违法案件，承租人自行承担责任。六、其他未尽事宜，由双方协商解决。出租人：承租人：年月日。

要是用人单位从开始用工那天起，超过一个月但还没到一年呢，都没跟劳动者签书面劳动合同，要是劳动者辞职了，那用人单位就得每个月给劳动者双倍的工资。劳动者要是觉得自己权益被侵害了，就可以通过劳动仲裁这种方式来保护自己哦。

在合同诈骗罪里，尤其是贷款诈骗这一块，司法实践里，判刑主要看犯罪金额和情节。通常呀，诈骗金额比较大的，能判五年以下的有期徒刑，还要罚两万到二十万的款；要是金额特别大或者情节很严重，那就要判五年到十年的有期徒刑，罚金是五万到五十万；要是金额超级大或者情节特别恶劣，就得判十年以上的有期徒刑或者无期徒刑，罚金是五万到五十万，还可能没收财产呢。量刑的时候得综合各种情况来考虑，就是为了狠狠惩治金融诈骗这种行为。