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入职一星期没签劳动合同怎么辞职
建立劳动关系一个月内签劳动合同都是合法的,一个星期没签并不违法,想辞职直接提出来就行,得到批准,手续办理完结的就可以走了。
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2024-05-31
租房合同范本怎么写
出租人:承租人:经双方平等自愿协商一致签订本合同。1、出租人将位于_出租给承租人居住使用。2、租赁期限为一年,时间为:3、租金及付款方式4、双方权利义务5、承租人未经出租人同意,不得将房屋转租第三人。如发生违法案件,承租人自行承担责任。六、其他未尽事宜,由双方协商解决。出租人:承租人:年月日。
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2024-05-31
企业如何取证试用期员工不符合录用条件
证明劳动不符合录用条件,应明确录用条件并设定量化指标,书面公布并要求签收。培训期间强调录用条件,员工需签到。将录用条件写入员工守则并要求签署。公司应遵守规定,试用期考核成果是解除合同的有效依据。解除合同时,需提供充分证据,否则劳动者可请求仲裁或要求赔偿。
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2024-05-31
劳动合同
租赁土地上新建建筑物没有约定如何处置
土地租赁期满后,地面建筑的处理取决于合同条款。若合同无明确规定,需双方协商或诉诸法律。永久性建筑可申请产权证明,但租赁期满后,建筑物归出租人所有。土地承包经营权流转合同应包含: 当事人姓名住址、土地位置面积质量、流转期限、流转形式、用途、权利义务、流转价格及支付方式、合同终止后地上设施处理、违约责任等九项内容。
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2024-05-31
土地承包
法院判决开发商解除合同如何拿到退还款
退房流程因违约主体和环节而异。若仅支付定金未付首款,违约方不得索回定金,开发商违约则需翻倍补偿购房者。经审核批准,按合同规定办理退款。完成预售登记但未交房,需双方协商并签退房协议,异议方可请法院或仲裁机构裁决。未达成协议可诉讼或仲裁,双方须办预售登记注销手续。
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2024-05-31
合同终止
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梧州物权合同债权纠纷问答推荐
员工财物侵占罪立案标准如何判定
[律师回复] 解析:关于员工侵占公司财产的法律认定标准,其通常涵盖以下几个重要维度:首先是职务侵占罪的具体构成要素;其次是该罪行所侵犯的犯罪客体——即公司、企业或其他单位的财产所有权;再次是客观方面的表现,即利用职务上的便利条件,侵吞本单位的财物,且涉案金额达到一定程度;最后是犯罪主体的特殊性,主要包括公司、企业或其他单位的在职人员。在主观方面,必须是直接故意,并且具有将公司、企业或其他单位的财物非法占为己有的意图。此外,还需要注意的是,员工侵占公司财产的涉案金额若超过3万元人民币,则应当予以追究刑事责任。此处所提及的“数额”,特指累计金额。职务侵占罪的常见表现形式包括:公司高层管理人员、普通员工等利用职务之便,通过虚报支出、虚假财务报销、私自占有或处置公司资产、截留公司资金等方式,将公司财物非法据为己有。而判断某项行为是否构成侵占罪的关键证据,主要包括是否存在明确的侵占行为以及被侵占的财物,同时也需要证明行为人是否利用了职务上的便利,以及是否具有非法占有公司财物的主观意图。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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文物盗窃罪判多少年以上
[律师回复] 解析:根据相关法律规定,对于犯有盗窃罪的人,将被判处多种刑罚措施,具体刑期及罚款金额视犯罪情况而定。具体来说:1.在3年内,可能会面临有期徒刑、拘役或管制的惩罚。2.如果盗窃公私财物的数额较大,或者属于多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃以及扒窃等行为,那么将会被判处3年以下有期徒刑、拘役或管制,同时还需要承担相应的罚金。这里所说的“数额较大”,是指个人盗窃公私财物的价值达到人民币一千元至三千元以上。3.如果犯罪情节较为严重,则可能会被判处3年以上10年以下有期徒刑。其中,“情节严重”主要是指盗窃数额巨大或者存在其他严重情节。这里所说的“数额巨大”,是指个人盗窃公私财物的价值达到人民币三万元至十万元以上。4.如果犯罪情节特别严重,则可能会被判处10年以上有期徒刑或者无期徒刑,同时还需要承担相应的罚金或者没收财产。这里所说的“情节特别严重”,是指盗窃数额特别巨大或者存在其他特别严重情节。这里所说的“数额特别巨大”,是指个人盗窃公私财物的价值达到人民币三十万元至五十万元以上。法律依据:《刑法》第二百六十四条【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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破产重整债权债务怎么处理
[律师回复] 解析:企业陷入困境并寻求破产重组的举措,实质上是针对资不抵债之状况而向法院提出的一种紧急保护措施。在相关申请得到法庭批准之后,各债权人将无法向破产企业催收债务。相反地,此阶段的企业将有权利精心制定重组方案,以期实现债务的延期偿还、暂停派发股利分红、暂缓支付债务本金仅保留利息支付以及削减非担保债权等策略。作为债务人的企业,则需自法院裁决重整之日起的六个月内,向债权人及法院呈交重整计划草案。若重组方案最终成功获得批准,债权人便应根据该方案的具体规范来进行债权债务事项的处理与安排。法律依据:《中华人民共和国企业破产法》第七十九条债务人或者管理人应当自人民法院裁定债务人重整之日起六个月内,同时向人民法院和债权人会议提交重整计划草案。前款规定的期限届满,经债务人或者管理人请求,有正当理由的,人民法院可以裁定延期三个月。债务人或者管理人未按期提出重整计划草案的,人民法院应当裁定终止重整程序,并宣告债务人破产。
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用刀划伤物品是否构成威胁
[律师回复] 解析:需视具体情形而定,简而言之,仅为持刀进行恐吓的行为通常并不构成犯罪。然而这并非意味着可以忽视其违法性,根据相关法律法规,实施人应当为此类行为负起相应的行政法律责任。因此,对持刀恐吓所引发的性质及其可能造成的不良后果需要予以特别关注。使用刀具威胁、恐吓他人以非法占有公共或私人财物的情况,则被视为构成了抢劫罪,应依据此罪进行法律裁决与惩处。法律依据:《治安管理处罚法》第四十二条有下列行为之一的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款:(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的;(三)捏造事实诬告陷害他人,企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的;(四)对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的;(五)多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息,干扰他人正常生活的;(六)偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
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聚众斗殴抢劫财物罪量刑标准
[律师回复] 解析:关于聚众斗殴罪的定罪及量刑规范如下:首先,对于首要犯罪人以及积极参与者通常会施予刑事处罚。其量刑范围可能涉及到三年以下的有期徒刑、拘役,乃至管制。其次,若存在法定的加重情节,例如接连发生多次聚众斗殴行为,那么量刑可能会升至三年以上、十年以下的有期徒刑。法律依据:《刑法》第二百九十二条聚众斗殴的,对首要分子和其他积极参加的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;有下列情形之一的,对首要分子和其他积极参加的,处三年以上十年以下有期徒刑:(一)多次聚众斗殴的;(二)聚众斗殴人数多,规模大,社会影响恶劣的;(三)在公共场所或者交通要道聚众斗殴,造成社会秩序严重混乱的;(四)持械聚众斗殴的。聚众斗殴,致人重伤、死亡的,依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。
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