香港员工劳动合同违约调解律师
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香港员工劳动合同违约调解推荐文章
挂靠购买社保的行为是否违法
挂靠购买社保是不违法的,因为目前为止没有任何法律制度明令禁止挂靠缴纳社保,但对于缴纳社保的公司来讲是有法律风险的,因为挂靠缴纳社保在表面上就形成了劳动关系,形成劳动关系后,职工是有权要求公司支付工资的。
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2024-05-31
如何确认因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
工伤事故后,劳动能力鉴定流程如下: 当事人提出鉴定请求,提交书面申请至市级鉴定委员会。社保机构审查文件完整性后,决定是否受理。随后组织专家小组进行鉴定,出具鉴定意见。最终,鉴定委员会在60个工作日内出具鉴定结论书,紧急情况可延长30天。结论书应及时送达申请单位及个人。
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2024-05-31
工伤纠纷
房屋拆迁工作中房屋有争议的,拆迁工作人员如何处理
在房屋拆迁中,产权不明确可能导致无法签署补偿协议,影响拆迁进度。纠纷方需在规定时间内解决纠纷,确保拆迁顺利。拆迁方需提出安置补偿计划,经主管部门批准后进行拆迁。 同时,拆迁前需对房屋进行勘查和记录,确保拆迁合法有效。需关注两个方面: 一是安置补偿计划需经主管部门批准,保障产权人权益;二是拆迁前需进行勘查和记录,确保拆迁合规。
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2024-05-31
房屋拆迁
无违反计划生育证明模板
兹有我社区_村民组村民_性别_出生于_年_月_日,身份证号为。该同志在我社区无违反计划生育记录,特此证明。社区。
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2024-05-31
试用期不达标第三天被辞退员工如何要求赔偿
员工试用期不合格被解雇,用人单位无需支付经济补偿金。员工仍有权获得已工作期间的薪资报酬,且工资应不低于劳动合同约定工资的80%或同部门最低档薪资,同时不低于当地最低工资标准。终止劳动合同时,用人单位应全额及时支付薪酬。
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2024-05-31
劳动合同
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香港员工劳动合同违约调解问答推荐
被打一巴掌不接受调解怎么处理
[律师回复] 解析:在此种情况下,若受害者拒绝接受调解,其依法享有向法院提起诉讼的权利。如双方均无法达成调解共识,案件则可首先交由公安机关进行隔离审查、细致分析案情并制定相应的处理解决方案;而对于持有异议的任何一方,皆有权向人民法院提交诉讼请求。法律依据:《民事诉讼法》第一百二十二条起诉必须符合下列条件:(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;(二)有明确的被告;(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
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帮信罪违法获利27万如何处罚
[律师回复] 解析:依据我国现行法律法规之规定,对于涉及到“帮信”罪名的涉案金额达到二十七万元人民币的情况,通常会被判处三年以下的有期徒刑、拘役或者处以罚金等相应处罚措施。需要注意的是,帮信罪并非属于数额犯范畴,因此犯罪数额本身并不直接作为量刑的主要参考因素。然而,如果在构成帮信罪的同时还涉嫌其他犯罪行为,则应按照处罚较为严重的规定进行定罪和处罚。此外,如果涉案人员能够积极主动地退还赃款,那么这将有助于在一定程度上减轻其所面临的刑事责任或者有可能获得免于处罚的机会。最后,关于身份问题以及主观方面是否存在故意,即明知自己正在为他人实施的信息网络犯罪活动提供协助的事实。在某些案件中,即便涉案人员已经构成了帮信罪,他们也仅仅扮演着从犯的角色。根据刑法规定,从犯应当受到从轻、减轻或者免除处罚的待遇。法律依据:《刑法》第二百八十七条【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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清算组成员职务侵占罪主体包括什么
[律师回复] 解析:在我国,职务侵占罪的犯罪主体主要涵盖了以下三类人群:首先,对于股份有限公司、有限责任公司而言,其内部的董事及监事均可成为该罪名的实施者,但这些人员需保证自己并非国家工作人员。这些人作为公司的实际领导层,手握一定的治权和决策权,因此自然具备成为职务侵占罪主体的资格。其次,除了上述提到的董事、监事之外,公司内的经理、部门负责人以及普通员工和工人,只要他们同样不是国家工作人员,那么他们就可能因为拥有特定的职权,或者由于从事某项特定的工作,从而得以利用职权或工作便利,非法占有公司财产,进而构成职务侵占罪的主体。最后,对于公司以外的企业或其他单位的人员来说,他们主要包括集体性质企业、私营企业、外商独资企业的职工,以及国有企业、公司、中外合资、中外合作企业等中非国家工作人员身份的全体职工。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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法院调包盗窃罪怎么判
[律师回复] 解析:关于调包犯罪行为究竟应被归类为何种犯法类别,这主要取决于该事件所具有的独特特征以及其所带来的严重社会影响。具体来说,由于调包涉及到的犯罪手段及对象差异极大,它既可能构成盗窃罪,亦或是诈骗罪等。其中,盗窃罪是指以非法占有他人财产为目的,通过秘密窃取、转移或破坏等方式获取他人财物,且涉案金额达到一定标准或存在多次盗窃、入室盗窃、携带武器盗窃、扒窃等情节恶劣的情况。法律依据:《刑法》第二百六十四条盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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缓刑是否要做社会调查
[律师回复] 解析:在司法实践中,对于缓刑的适用,一般情况下并不需要进行社会调查。而仅仅是要求被告人被判处在拘役或者有期徒刑三年以下的犯罪案件,且满足其犯罪情节相对较轻、具有明显的悔罪表现、未发现再度实施犯罪的可能性以及宣告缓刑后,不会对被告人所居住社区产生严重负向影响等特定条件时,法院才会依法作出判决。值得注意的是,对于其中年纪尚不满十八岁或者正处于孕期及哺乳阶段的妇女,以及年龄已经达到或超过七十五周岁的老人,应依法优先考虑并宣告缓刑。法律依据:《中华人民共和国刑法》第七十二条对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑:(一)犯罪情节较轻;(二)有悔罪表现;(三)没有再犯罪的危险;(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。宣告缓刑,可以根据犯罪情况,同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动,进入特定区域、场所,接触特定的人。被宣告缓刑的犯罪分子,如果被判处附加刑,附加刑仍须执行。
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