淅川县劳动合同反诉律师
苏明祥律师
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擅长: 刑事辩护、婚姻家庭、交通事故
5.0分
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淅川县劳动合同反诉推荐文章
是否可以实现机动车牌照过户?
按照交规规定,车牌是不能过户的,车牌属于国家共有财产,它并不属于任何个人或者集体,车主对车牌只有使用权并没有拥有权,因此并不能随车过户。
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2024-07-06
2024深圳《劳动法》加班费是如何计算的?
《劳动法》规定,平日加班为1.5倍工资,基础工资÷21.75÷8×1.5×加班小时数只要连续工作一年以上就可享受带薪年假。其中,工龄一年以上、十年以下的,可享受5天带薪年假。工龄十年以上、二十年以下的,可享受10天带薪年假。工龄20年以上的,可享受15天带薪年假。
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2024-07-06
劳动法规定试用期多久时间
试用期有多长,要根据劳动合同的期限确定。劳动合同期限介于3个月到1年之间的,试用期最长不能超过1个月;劳动合同期限介于1年到3年之间的,试用期最长不能超过2个月;劳动合同期限超过3年或者订立无固定期限劳动合同的,试用期最长不能超过6个月。
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2024-07-06
合同到期不续签怎么写辞职报告?
《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:劳动合同期满的;这一条款明明白白的写着当劳动合同期了,且用人单位与劳动者不在续签的话,劳动合同是直接终止的。劳动合同期满,双方的权利与义务已经完结,劳动者不续签的,因为其时已经无职可辞,不需要写辞职申请。
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2024-07-06
车祸赔偿私了后又反悔的怎么办
车祸确实造成当事人的人身伤害,如果当事人对肇事者达成的“私了”协议的内容存有重大误解或显失公平,可以请求人民法院或仲裁机关予以变更或撤销。实践中在公安机关交通管理部门的主持下达成的所谓的“私了”协议,不属于人民调解的性质,也不是诉讼程序中的调解,不具有民事合同的性质。
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2024-07-06
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淅川县劳动合同反诉问答推荐
违反取保候审规定怎么判刑
[律师回复] 解析:倘若在取保候审期间违反相关法律法规,将有可能导致原先的取保候审资格被取消,同时还可能承受刑事处罚。此类处罚措施包括但不仅限于拘留、逮捕或采取其他形式的强制措施。至于究竟应当判处何种刑罚,这需要根据违规行为的性质以及原有犯罪行为的严重程度综合考虑后作出决定。法院将依据我国《中华人民共和国刑事诉讼法》进行评估与判定。法律依据:《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十一条规定被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反取保候审规定,情节严重的,可以予以逮捕。
律图三亚
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取保候审违反公司规定吗
[律师回复] 解析:取保候审本属法务实践中的一种刑事强制措施,并非违反公司现行规定的行为,因其系由司法机关依法行使职权所作出,故与公司内的规章制度尚无瓜葛。通常而言,企业对雇员的管理主要涵盖岗位职责、职业道德以及行为准则等方面,而取保候审作为个人在涉嫌触犯刑法后接受司法机关审查过程中所处的特定阶段,原则上不应影响其履行职务的合法性,除非在劳动合同中另有特别约定或者该行为已严重干扰到公司的日常经营活动。法律依据:《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
律图贵阳
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就是别人先骂我,后面我气不过把别人人打了,后面反过来被打成重伤
[律师回复] 你好,你的问题已转入人工客服z
卢祖宁等
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国企当了五年临时工,第六年转正,第五年时不续合同了,没违反规定,公司合法吗?
[律师回复] 临时工你首先要看劳动关系在公司还是派遣单位。如果在公司,劳动合同本身也可以只签到五年,但是需要给你经济补偿。由于你的信息较少,分析不多
熊珂
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你好 公司为了降低工资发放金额 要求员工出勤天数这样违反劳动法么
[律师回复] 单位整体效益不好,全体职工均参与情况下,没有故意欺负刁难某个人的话,不违法,但是不得低于当地最低工资标准
李云超
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