兴国县拖欠劳动报酬纠纷律师
李明云律师
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擅长: 债权债务、婚姻家庭、交通事故
5.0分
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15年
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不签署无期限劳动合同需要承担什么责任?
我国法律规定用人单位应和劳动者签订劳动合同,但是有些公司往往不正规不肯与劳动者签订劳动合同,或者签订的和合同不正规,导致劳动纠纷。今天小编就为大家介绍不签署无期限劳动合同需要承担什么责任?希望大家看了以后会有所帮助。
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探亲假路费报销标准
很多人都不知道有探亲假的存在,甚至听说过也认为这是不可能被批准的,而且更重要的是探亲假是允许报销的。那么探亲假路费报销标准是怎样的呢?我们法律365为大家详细解释了,当然也包括享受探亲假的条件、待遇、期限、如何书写探亲假以及注意事项,希望对大家有所帮助。
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兴国县拖欠劳动报酬纠纷问答推荐
您好,我想咨询债权债务问题,具体如下,问题: 别人欠我钱,拖着不还; 金额: 小于1万元
[律师回复] 协商未果的,可以持借条转账记录等凭证直接向法院起诉。
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拖欠工资怎么解决
[律师回复] 你好建议找专业的律师全程噢诶同
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拖欠农民工工资四个月劳动法怎么处理
[律师回复] 解析:对于用人单位无正当理由拖延劳动者薪资这一问题,若双方无法就此达成一致意见,该劳动者可选择向劳动管理机构投诉解决,请求用人单位按照约定发放其应得的工资收入。在此过程中,劳动者须准备充分的证据以支持自己的主张。此外,如果用人单位存在恶意克扣或无故拖欠劳动者工资的行为,除了必须在规定期限内全额支付劳动者工资报酬之外,还需要额外支付相当于工资报酬25%的经济补偿金。法律依据:《劳动保障监察条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的;(二)支付劳动者的工资低于当地最低工资标准的;(三)解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的。《劳动争议调解仲裁法》第九条用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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无牌电动车被交警拖走了怎么办
[律师回复] 解析:若电动自行车无牌照遭遇警方拦截,应如何应对呢?首先,若该电动自行车属非机动车辆类别,根据相关法律法规,警方将给予违规者五元至五十元不等的罚金处罚,并且有可能暂扣其所驾驶的车辆,待违规者补办完相应牌照手续后,方可前来提取被暂扣的车辆。其次,倘若电动自行车属于机动车辆范畴,那么违规者将面临二十元至二百元不等的罚金处罚,同时车辆也将被暂时扣押,直至违规者完成补办牌照等相关手续后,方能前来领取被扣押的车辆。法律依据:《道路交通安全法》第八十九条行人、乘车人、非机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的,处警告或者五元以上五十元以下罚款;非机动车驾驶人拒绝接受罚款处罚的,可以扣留其非机动车。第九十条机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的,处警告或者二十元以上二百元以下罚款。本法另有规定的,依照规定处罚。
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