兴县离职员工加班费纠纷律师
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兴县离职员工加班费纠纷推荐文章
城乡居民社会养老保险与城镇职工基本养老保险的不同
1、保障对象不同。城镇职工基本养老保险是保障城镇就业群体。而新农保保障的是农村居民群体,城镇居民社会养老保险保障的是城镇非从业居民群体。2、实施强度不同。3、缴费标准不同。4、筹资结构不同。5、统筹机制不同。
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2024-11-10
职务侵占罪多大数额可以判
职务侵占罪有个数额标准,六万元到一百万元之间算数额较大。通常达到六万元左右就可能要被判刑啦。要是职务侵占的数额较大呢,就会被判处三年以下有期徒刑或者拘役,还要罚款。要是数额巨大,那就要判三年以上十年以下有期徒刑,同样要罚款。要是数额特别巨大,那可就严重啦,得判十年以上有期徒刑或者无期徒刑,也得罚款。
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2024-11-10
职务侵占辩护
离职补偿金个税怎么计算
个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费),在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过3倍数额的部分,不并入当年综合所得,单独适用综合所得税率表,计算纳税。
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2024-11-10
职工生育保险政策有哪些?
职工生育保险政策规定,生育保险费用的缴纳由用人单位负责,员工不需要缴纳任何费用。女职工生育有产假,以及生育津贴,生育手术费等等补贴。此外,女职工在生育过程中所有的检查费用、住院费用等等都由生育保险基金支付。
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2024-11-10
按照法律规定兼职洗钱判多久?
兼职洗钱判处五年以下有期徒刑。对于洗钱的判决规定虽然法律上有着明确的规定,但是还是需要根据现实情况来判断。洗钱罪最直接的判断依据就是金额的大小。并且洗钱的用途也是判决的一个重点。对于将洗钱用于不法途径的,罪行在一定程度上会加重,当事人也会被没收财产。
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2024-11-10
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兴县离职员工加班费纠纷问答推荐
签了加工合同还能退吗
[律师回复] 加工合同签订后能否解除,需看具体情况。通常,有下列情形可主张解除合同:一是合同已约定解除条件且条件达成;二是对方根本违约,像未按约定提供原材料、未按时付加工费等,使合同目的无法达成;三是遇不可抗力等不可预见、不可避免、不可克服的客观情况无法履行合同。若无上述情形,单方面解除合同可能违约,要承担相应责任。建议仔细审合同条款,权衡解除合同利弊,留存相关证据,维护自身权益。
甘肃法务等
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合同纠纷案件被告不到场怎么办
[律师回复] 合同纠纷案件中,被告经传票传唤无正当理由拒不到庭,法院可缺席判决,这不妨碍案件审理与判决。要知道,被告不到庭就放弃了答辩、质证等诉讼权利。此时,原告需全力准备证据以支撑自身主张,法院会根据原告证据和相关法律规定审理裁决。但若被告因不可抗力等正当理由不能到庭,应在障碍消除后的合理期限内申请延期开庭。总之,被告不到场通常不会使案件无法审理,但对被告自身权益保障不利。
西藏法务等
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你好,就是宠物医院开了会员有赠送的金额,用了一些之后有剩余的钱想要退回,但是扣除了赠送金额之后的金额才给退
[律师回复] 宠物医院说要扣除赠送金额才退的行为合法合规,没有问题
陈莹等
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你好,请问下公司口头要求调岗变更工作地址,但是主体公司变了!再加上一直拖欠提成奖金2万左右!就拒绝公司的要求!最后协商不成,公司单方面解除合同,且不协商赔偿事宜,就连提成奖金的发放事宜也只字不提!这种情况下该怎么办
[律师回复] 你好,具体是什么情况呢?我这边联系您沟通具体情况,详细可以私聊
曾梓晴等
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工伤认定期间,员工可以主动辞职吗
[律师回复] 你好,可以通过相关法律问题处理
陈稚心等
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