兖州区劳务关系受工资纠纷律师
魏振坤律师
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擅长: 合同事务、债权债务、刑事辩护
5.0分
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628人
执业:
4年
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兖州区劳务关系受工资纠纷推荐文章
《劳动法》关于请事假的规定有哪些?
员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假,事假为无薪假,事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是:月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是:月基本工资/21.75天/8小时。
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2024-11-11
劳动合同未约定工资支付日期合法吗?
劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的,用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定:“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”
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2024-11-11
校园暴力相关法律法规是如何规定的?
在实施校园暴力行为后,若情节较轻则按照治安管理处罚法的规定,由未成年人的监护人承担民事责任即可;若情节较为严重的,即使是未成年人,也是需要按照刑法的相关规定进行处罚的,最高可判处死刑。
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2024-11-11
设立保险公司注册资本最低限额是多少?
设立保险公司注册资本最低限额是:人民币二亿元。《保险法》第七十三条规定,设立保险公司,其注册资本的最低限额为人民币二亿元,保险公司注册资本最低限额必须为实缴货币资本。在全国范围内经营保险业务的保险公司,实收货币资本金不低于人民币五亿元,在特定区域内经营业务的保险公司,实收资本金不低于人民币二亿元。
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2024-11-11
加拿大投资移民条件具体有哪些
加拿大投资移民条件具体有投资移民80万加币的资金证明,2年以上的高层管理经验。技术移民,38类职业类表里面规定的职业,雅思成绩,一些其他的项目加分,雅思成绩,只要够67分,魁北克60分就能申请。经验类移民,在加拿大2年以上全日制大专,3-4年的大学毕业后,可以无条件申请3年的工作签证。
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2024-11-11
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兖州区劳务关系受工资纠纷问答推荐
受伤达到什么程度能认定为工伤
[律师回复] 工伤认定不只看伤势,还需考虑多方面因素。在工作期间或地点,因工受伤,不论轻重,基本都算工伤。如机械伤、烧伤、电击伤等,即使轻伤也可能被认定。但若因个人身体问题,必须在工作时或工作地突然发病并去世,或者抢救48小时后无效,才属工伤。按规定,工伤认定最重要的是看是否因工作造成,而非仅仅依据伤势标准。
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房屋买卖合同买方违约纠纷怎么处理好
[律师回复] 对于房产交易中买方的违约行为,处理方法要根据具体情况来决定。首先,我们需要仔细阅读合同条款,明确违约行为及其对应的责任。如果合同中有定金规定,卖方可以没收定金;如果有违约金条款,则可以要求买方支付违约金。如果买方的违约行为给卖家带来损失,而且实际损失大于约定的违约金,卖家还有权要求赔偿实际损失。当然,要提供足够的证据来证实损失的存在以及金额。最后,卖家也有权解除合同,要求买方承担解约后产生的所有费用和损失。在这个过程中,建议以书面形式提醒买方履行合同义务,保留好相关证据,必要时通过法律手段解决争议。
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合同纠纷开庭审理完官司多久判决
[律师回复] 关于合同纠纷案裁定期限,没有硬性的法定时间规定。通常情况下,简易程序从立案到审判3个月内完成;而如果是普通程序,审判周期为6个月。但这些都仅供参考,实际上可能因案件的复杂性、取证难易度以及法院工作安排等多种原因有所变动。若案件涉及特殊程序如鉴定和公告送达,审判期也将相应延长。因此,在等待审判结果时,请耐心等待,并留意法院的通知。
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可以电话联系吗?
[律师回复] 你好!请问一下具体什么情况?
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上班途中摔倒受伤算不算工伤
[律师回复] 自已摔伤的吗,伤情怎么样
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