银川建设工程合同转包纠纷律师
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银川建设工程合同转包纠纷推荐文章
经济纠纷起诉期限是多久
一般的经济纠纷诉讼时效是3年,从权利受到侵害时起计算,符合条件的可以中止、中断、或延长。下列的诉讼时效期间为一年:1、身体受到伤害要求赔偿的。2、出售质量不合格的商品未声明的。3、延付或者拒付租金的。4、寄存财物被丢失或者损毁的。
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2024-06-13
劳动法病假天数是否包含周末?
根据我国的相关规定,劳动法病假天数应该包含周末的,一般劳动者请病假期间包含的法定假日以及节假日等都应该算在病假以内,而且用人单位没有权利在劳动者病假的时候,无故解雇劳动者。
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2024-06-13
究竟婚假是否包括周末?
1、根据国家现行法律法规来看,婚假应包括周末在内的。2、《全国年节及纪念日放假办法》规定:全体公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,应当在工作日补假。部分公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,则不补假。
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2024-06-13
农村宅基地翻建申请的流程是什么?
农村宅基地翻建申请的流程一般有八步,第一步就是申请,向当地村委会提出书面用地申请。第二步现场勘察,由专业人员进行勘察,第三步填写申请表,第四步村委会审查,第五步进行审核上报,然后审批、放样,最后验收发证。
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2024-06-13
企业退休军转干补贴调整标准是什么
企业退休军转干部补贴的标准,各省政策具有差异,具体补贴标准以当地政策为准。如浙江省,原正师职职务(含相对应的专业技术等级和文职干部职务等级,下同)每月补贴500元,原副师职职务每月补贴450元,原正团职职务每月补贴400元;原副团职职务每月补贴360元;原营职职务每月补贴320元;原连、排职职务每月补贴300元。
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2024-06-13
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银川建设工程合同转包纠纷问答推荐
甲方让我这边撤场,外包公司就让我直接离职,没有赔偿
[律师回复] 具体什么情况,你可以描述一下具体需要帮助什么
薛莹荣等
3
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因集团公司内部调动原子公司要先提交离职申请,新子公司才能面试。原子公司离职申请离职日期为2月底,一直没批准,一直在上班。同时新子公司流程走完薪资下来不是很满意,想留任原子公司。但原子公司又在6月初批了之前提交的离职申请,咨询一下此离职申请是否无效,视为继续履行劳动合同。我可不可以继续留下工作?公司不能强制我离职,强制我办理离职手续是否要赔偿N+1?
[律师回复] 您好,正在查看您的问题,请稍等!
黄建云
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公司辞退劳动纠纷
[律师回复] 具体情况具体分析,你是哪个区县
邵海鹏等
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交换赠与合同纠纷,郭律师打再审全风险吗
[律师回复] 你好,我们这边暂时不接受全风险的案子
郭庆梓等
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与开发商房产纠纷
[律师回复] 您好,具体是什么纠纷
刘亚峰等
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