迎泽区试用期辞退员工纠纷律师
康森森律师
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擅长: 婚姻家庭、债权债务、合同事务
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迎泽区试用期辞退员工纠纷推荐文章
女性法定退休年龄为多少?
现行退休年龄是为,男性60周岁,女性55周岁。法定退休年龄是指现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》文件所规定的退休年龄。
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2024-09-20
辞退证明和离职证明的区别是什么?
辞退证明和离职证明的区别是:离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料;辞退是公司提出解除劳动合同,所以,辞退时公司需要支付经济补偿金,而离职公司则不需要支付补偿,所以公司不可能既提供辞退证明又开离职证明。
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2024-09-20
国家公务员病假与年假能一起休吗?
根据我国相关的规定,国家公务员的病假和年假是可以一起休的,但劳动者需要像用人单位进行申请,若是申请成功之后,就可以进行一起休假,但劳动者的病假期限是根据劳动者工龄挂钩的。
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2024-09-20
医疗纠纷赔偿一万以上能否私了 赔偿标准是什么
已鉴定为医疗事故的,卫生行政部门应医患双方当事人请求,可以进行医疗事故赔(补)偿的行政调解。调解不成或者经调解达成协议后一方反悔的,卫生行政部门不再调解。直接走法律程序。
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2024-09-20
劳动合同法孕期能被辞退吗?
不能。在员工怀孕期间,单位不得裁员,也不得以合同到期终止合同,需要等到员工哺乳期过后才能实行,否则单位需要支付员工双倍经济补偿的赔偿金 劳动合同期满,有本法第四十二条规定情形之一的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。
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2024-09-20
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迎泽区试用期辞退员工纠纷问答推荐
你好 业主委员收物业费是不用开发票,不用纳税的吗
[律师回复] 你好,能说下具体的案件类型和时间吗
广东天习...等
2
名律师已解答
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您好,哺乳期被公司辞退,那么平均工资怎么算?是扣掉社保之后实际的收入吗?
[律师回复] 这个公司已经违反劳动法了
冷黄龙等
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名律师已解答
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员工故意不签劳动合同怎么举证
[律师回复] 您好,先了解下具体情况
浙江五民...等
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名律师已解答
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您好我就是今天被通知公司裁员,然后叫我离职。我也同意了那么我可以申请补偿金吗
[律师回复] 你好,情况可以具体说一下
浙江五民...等
2
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我满16但没18今天拿着身份证去办银行卡 工作人员不给办
[律师回复] 你的咨询已收到请保持电话畅通
河南光法...
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名律师已解答
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