病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的百分之八十。计算病假工资最基本的公式为：病假工资＝病假工资基数×病假工资系数。病假工资等于(计算基数/21.75)乘以计算系数×病假天数。

非法侵入计算机信息系统罪;破坏计算机信息系统罪。利用计算机实施金融诈骗罪;利用计算机实施盗窃罪;利用计算机实施贪污、挪用公款罪;利用计算机窃取国家秘密罪;利用计算机实施其他犯罪：电子讹诈;网上走私;网上非法交易;电子色情服务、虚假广告;网上洗钱;网上诈骗。

根据《中华人民共和国个人所得税法》规定，个人所得税的计算方法如下：应纳税所得额的计算应纳税所得额 = 月度收入 - 5000元(起征点) - 专项扣除 - 专项附加扣除 - 依法确定的其他扣除 对于居民个人综合所得，每一纳税年度的收入减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，即为应纳税所得额。

依据法规，劳动者离职后，用人单位需按实际工作时间及约定薪资结算报酬。合法离职时，应即时全额支付工资。但若离职时劳动者有违规行为致经济损失，则需承担相应赔偿责任。

关于上下班途中工伤，首要确认其事实性。若伤于途中，非个人过失所致交通或公共运输事故，则视为工伤。认定后，伤残等级依据伤势严重度、劳动力影响及生活自理障碍评估，由劳动能力鉴定委员会按标准判定。等级分十级，一级最重，十级最轻。