雨山区合同侵权违约维权律师
朱敏敏律师
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擅长: 债权债务、婚姻家庭、刑事辩护
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雨山区合同侵权违约维权推荐文章
签了劳动合同还没到入职期,不去上班可以吗
依据法律规定,签订劳动合同时如有离职意向需提前三天告知用人单位。尤其是在试用期间,劳工提前三个工作日做出辞呈通知即可解除劳动合约关系。即使已经签署相关劳动合同,但尚未正式投入工作岗位的,该员工仍处在试用期范畴之内。
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2024-06-19
劳动合同
2024年住房维修基金收费标准是怎么规定的
住房维修基金的收费标准是按照为当地住宅建筑安装工程每平方米造价的5%至8%收取的。但是,当地的主管部门可以根据本地区的情况,适当的调整房屋维修基金的收费标准。对业主个人而言,需要交纳的房屋维修基金就不一样了,因为购买的房子的面积都有差别。
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2024-06-19
收养孤儿需要哪些证明材料,合法收养手续怎么办理?
证明材料:身体健康检查证明。无子女证明。户籍证明。扶养教育能力证明。公安机关出具的捡拾弃婴、儿童报案的证明。大人、小孩2寸照片各2张,合影照片1张。
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2024-06-19
公司强制加班十多天违法吗
根据相关的法律法规,用人单位并无权强行要求或变相强迫员工进行加班工作。当涉及到加班安排时,用人单位必须严格遵守国家的相关规定,积极地向其员工支付相应的加班费用。如果在实践中,劳资双方由于加班问题引发了争议,那么员工有权通过劳动仲裁等法定途径来维护自身合法权益。
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2024-06-19
劳动关系
租房合同范本怎么写
出租人:承租人:经双方平等自愿协商一致签订本合同。1、出租人将位于_出租给承租人居住使用。2、租赁期限为一年,时间为:3、租金及付款方式4、双方权利义务5、承租人未经出租人同意,不得将房屋转租第三人。如发生违法案件,承租人自行承担责任。六、其他未尽事宜,由双方协商解决。出租人:承租人:年月日。
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2024-06-19
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雨山区合同侵权违约维权问答推荐
职务侵占罪有哪些表现
[律师回复] 解析:1.公司高层管理者运用职务之便,非法占有了公司的财务资产。2.公司的股东未经授权擅自占用了出资设立的企业的财产权益。3.某些人通过非法手段获取并占有了其他股东持有的股份份额。4.有人私自将公司的股权转让所得的款项据为己有。5.有员工利用公司的名义向他人借贷,然后将借款占为已有或携带款项潜逃。6.有人采用不正当商业手段,把应当归属于本公司的利益非法转移到自己控制的其他企业中。7.有些人非法处置或滥用他们在本单位合法持有的财物,将持有转变为了所有。8.有人非法占有了政府退还给公司的土地出让金及其它应得的款项。9.有员工利用职权,不支付相应款项就占有了公司生产的产品。10.有人逃避现实,捏造并不存在的项目或业务来骗取公司的资金。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图闵行...
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男生侵犯男生涉嫌强奸罪吗
[律师回复] 解析:涉及到性别犯罪方面,若男性对男性实施强奸行为,尽管在法律上无法认定为强奸罪,然而针对所产生的不同后果,也可能触犯到诸如伤害罪、侮辱罪以及猥亵罪等相关条款。对于被指控犯有强制猥亵罪行的嫌疑人,通常情况下将面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚。法律依据:《刑法》第二百三十七条以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的,处五年以下有期徒刑或者拘役。
律图武清...
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职务侵占罪从犯的标准是怎么定的
[律师回复] 解析:所谓从犯,乃指在共同犯罪过程中承担次要或辅助性角色的犯罪嫌疑人或被告人。在识别主、从犯时,关键在于衡量刑事共犯在整个犯罪活动中所发挥的作用大小。因此,在针对职务侵占罪的审理案件中,居于主导地位并发挥决定性影响的犯罪分子即为主犯;而那些仅起辅助性角色或处于从属地位的犯罪分子则被视为从犯。职务侵占罪,是指公司、企业或其他组织的工作人员,利用其职务上所享有的便利条件,将本应属于本单位所有的财产非法据为己有,且涉案金额达到一定标准的违法犯罪行为。法律依据:《刑法》第一百八十三条保险公司的工作人员利用职务上的便利,故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔,骗取保险金归自己所有的,依照本法第二百七十一条的规定定罪处罚。《刑法》第二十七条在共同犯罪中起次要或者辅助作用的,是从犯。对于从犯,应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。
律图南阳
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广西侵占罪最新量刑标准最高多少年
[律师回复] 解析:关于侵占犯罪行为的量刑标准如下所述:首先,对于涉案金额较小的情况,如果被告方拒不归还被侵占财产,将面临二年以下有期徒刑、拘役或罚金的刑事处罚;其次,若涉案金额巨大或存在其他严重情节,则将面临二年以上五年以下有期徒刑,同时需缴纳相应罚金。法律依据:《刑法》第二百七十条【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。
律图武汉
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职务侵占罪4万会立案吗
[律师回复] 解析:依据现行各项法律法规明文规定,对于具有公司、企业或其他特定单位身份的从业者而言,他们倘若利用职务上所赋予的便利条件,将本单位的财产非法据为己有,且涉案金额达到人民币三万元及以上的,应当被视为刑事犯罪予以立案侦查与起诉。因此,我们可以明确地说,职务侵占罪的立案门槛设定为人民币三万元以上。然而,值得注意的是,早在2016年以前,根据当时的相关法律规定,对于构成职务侵占罪的行为人,根据其涉案金额以及情节轻重程度的差异,会施以相应的惩罚措施:首先,若涉案金额较小,则依法判处三年以下有期徒刑或拘役,同时还需缴纳罚金;其次,若涉案金额较大,则处以三年以上十年以下有期徒刑,同样需要缴纳罚金;最后,若涉案金额极为庞大,则处以十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并且仍需缴纳罚金。法律依据:《关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(二)》第七十六条〔职务侵占案(刑法第二百七十一条第一款)〕公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在三万元以上的,应予立案追诉。《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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